Повторный прием сотрудника в 1С Камин после увольнения

Подскажите пожалуйста, как в 1С Камин принять на работу сотрудника ранее уже работавшего в этой организации?Как нового программа не дает,а если редактировать уже существующего перенося из справочника уволенных в сново принятые,то придется изменять прежние данные (%премии,др.надбавки)соответственно в предыдущих приказах и т.п.все изменится.Пробовала редактировать,помечать на удаление прежние надбавки,в приказе о новом приеме фигурируют как старые надбавки так и новые,и в предыдущем приеме изменились на новые несмотря на дату запрета редактирования.