Новости для бухгалтера, бухучет, налогообложение, отчетность, ФСБУ, прослеживаемость и маркировка, 1С:Бухгалтерия

Вход или Регистрация

Показывать по 10 20 40 сообщений
Новая тема Ответить
Письмо в техподдержку 1С
[1С:Зарплата и управление персоналом 8]

3.0 ЗиУП начисление зарплаты

Тэра
читатель
офлайн
Дата регистрации: 25.12.2008
Сообщений: 22390
Пост №11
 
04.12.2015 13:18

Oleg495 пишет:

Цитата

      
                  
                   Ответ на
                   пост №9
            
      
Тэра ,

Открыл новый график "Пятидневка (6 часов)" и выбрал его как норма времени для графика "0.5"
Так?
Нет! Это обычный график с 8 часов в день, КРОМЕ ПРЕДПРАЗДНИЧНОГО ДНЯ, там 6 часов

Ответили: пост №12 , пост №18
Oleg495
читатель
офлайн
Дата регистрации: 17.02.2011
Сообщений: 103
Пост №12
 
04.12.2015 13:34
Ответ на пост №11

Тэра,
Спасибо, все получилось.

Миша2014
читатель
офлайн
Дата регистрации: 14.04.2011
Сообщений: 128
Пост №13
 
04.12.2015 18:14

в ЗУП 2.5 был вариант принять по "окладу по дням" и поставить оклад сразу 8500.

Ответили: пост №14 , пост №15
Тэра
читатель
офлайн
Дата регистрации: 25.12.2008
Сообщений: 22390
Пост №14
 
04.12.2015 19:04
Ответ на пост №13

Миша2014, он и в 3.0 есть, только это методически неверно, о чем методисты 1с постоянно говорят.

Oleg495
читатель
офлайн
Дата регистрации: 17.02.2011
Сообщений: 103
Пост №15
 
07.12.2015 11:27
Ответ на пост №13

Миша2014,
Лучше перестраховаться и делать по правилам, так как "C 1 ноября минимальный размер оплаты труда в Москве равен 17 300 рублям."
А то вдруг завтра проверять начнут оклады, это же налоги ))))))

Ответили: пост №25
Ромашка2011
читатель
офлайн
Дата регистрации: 14.11.2011
Сообщений: 81
Пост №16
 
07.12.2015 12:19
Ответ на пост №10

Oleg495,Вам нужно для этого работника указать оклад 8500р., график работы такой же (для 0,5ставки), а в качестве нормы времени указать этот же график (в настройках графика снимите галку "считать норму по....)

Ответили: пост №17
Тэра
читатель
офлайн
Дата регистрации: 25.12.2008
Сообщений: 22390
Пост №17
 
07.12.2015 12:22
Ответ на пост №16

Ромашка2011, мы поняли вас с первого раза.

Oleg495
читатель
офлайн
Дата регистрации: 17.02.2011
Сообщений: 103
Пост №18
 
18.12.2015 13:37
Ответ на пост №11

Опять что-то поменяли.
Теперь в графике "0.5 ставки", нужно предпраздничные дни указать "3.5", а на основании графика, вернуть "пятидневка" с предпраздничными днями "7".

Ответили: пост №19
Тэра
читатель
офлайн
Дата регистрации: 25.12.2008
Сообщений: 22390
Пост №19
 
18.12.2015 14:53
Ответ на пост №18

Oleg495, такой вариант тоже возможен, только вот нигде не сказано, что у полставочника предпраздничный день сокращается на полчаса, а не на час.

Ответили: пост №20
Oleg495
читатель
офлайн
Дата регистрации: 17.02.2011
Сообщений: 103
Пост №20
 
18.12.2015 15:06
Ответ на пост №19

Тэра, я не о возможности варианта и не утверждаю "что у полставочника предпраздничный день сокращается на полчаса, а не на час".
       Ведь главное что бы оклад правильно считался.
       Вариант, который Вы предлагали Выше, поставить в основном графике предпразднечный день "6", сейчас уже не работает.

Ответили: пост №21
Показывать по 10 20 40 сообщений

Читают тему:

1 гостей
Быстрый переход
Учет, налогообложение, автоматизация
  • Книга жалоб и предложений по работе сайта
  • Для технических специалистов
  • Представление регламентированной отчетности
  • Говорильня
  • Бухгалтерский учет: обсуждаем проекты нормативных актов и рекомендаций по ведению учета от БМЦ
  • Новый порядок применения ККТ (онлайн кассы с передачей сведений в ФНС)
  • Интернет-конференция: Оформление командировок по новым правилам
  • МАРКИРОВКА
  • ЕГАИС
  • Учет, налогообложение, автоматизация