Табель работника

Новая тема
Работник отработал 86 часов по сменному графику в мае 2016, получает зарплату по окладу.

Программа 1С так и насчитала - 86 ЧАСОВ, а также 11 рабочих дней, но бухгалтер утверждает,
что 1С должна насчитать 88 ЧАСОВ, а не 86, так как рабочий день 8 часов ?

Просветите меня, кто знает, права она, или нет ?
Ответили: пост #2
Ответ на пост №1
Саша, Вы же пишете "по сменному графику", а не, допустим, по "пятидневке" - бухгалтер не права.

Или покажите сам график и расписание смен.
Ответили: пост #3
Ответ на пост №2
Valentin46, все понял. вопросов нет. Спасибо.
Даже при сменном графике существует такое понятие, как норма рабочего времени. Ваш бухгалтер может быть и прав, если сотрудник не выработал установленные по коллективному договору норматив в часах. Если сотруднику положен укороченный рабочий день (инвалидность, возраст до 18 лет), то он получит полный оклад.
Читают тему
(гостей: 1)

Быстрый переход