Воинский учет: статьи, новости, аналитика по изменениям законодательства и 1С

Мы продолжаем серию «Самое новое в «1С:Бухгалтерии 8», в которой регулярно рассказываем об изменениях в новых версиях решения, о том, что в них появилось интересного, важного и полезного для бухгалтера.

Мы продолжаем серию «Самое новое в «1С:Бухгалтерии 8», в которой регулярно рассказываем об изменениях в новых версиях решения, о том, что в них появилось интересного, важного и полезного для бухгалтера.

Минцифры предупредило сотрудников ИТ-компаний, что в период с 21 января по 5 февраля 2025 года можно через Единый портал госуслуг подать заявку на отсрочку от срочной службы в армии в рамках весеннего призыва. При этом граждане, состоящие на воинском учете в районах Крайнего Севера и местностях, приравненных к нему, могут сделать это до 6 марта.

Мы продолжаем нашу серию «Новые возможности 1С:ЗУП», в которой регулярно рассказываем о поддержке законодательных изменений и новых возможностях программы, появившихся в новых версиях.

Минобороны разъяснило, должна ли организация заново согласовывать в военном комиссариате утвержденные ранее План работы по ведению воинского учета и бронирования граждан, пребывающих в запасе, если в течение года в него вносятся изменения.

БУХ.1С традиционно в конце рабочей недели напоминает о самых ярких и позитивных новостях уходящих будней.

Эксперт фирмы «1С» Алла Назарова в ходе Единого онлайн-семинара 1С разъяснила, должны ли индивидуальные предприниматели вести воинский учет в отношении своих работников.

Мы продолжаем серию «Самое новое в «1С:Бухгалтерии 8», в которой регулярно рассказываем об изменениях в новых версиях решения, о том, что в них появилось интересного, важного и полезного для бухгалтера.

С 8 августа 2024 года вступили в силу поправки в закон о военной службе (от 28.03.1998 № 53-ФЗ), которые разрешают работодателям направлять в военкоматы сведения о работниках через электронный Реестр воинского учета.

Совет Федерации одобрил поправки в закон о военной службе (от 28.03.1998 № 53-ФЗ), которые разрешают работодателям направлять в военкоматы сведения о работниках через электронный Реестр воинского учета.