1С:Бухгалтерия 8 видеоуроки 1С 1С:Зарплата и управление персоналом видео-уроки 1С видео 1С 1С:Предприятие 8 расчеты с работниками безналичные расчеты налог на прибыль основные средства

«1С:Бухгалтерия 8» (ред. 3.0): Учет ОС, полученного в дар от физического лица (+ видео)

16 июня 2017

Новые комментарии

Надменный главбух

0 минут назад

Записки неадекватного главбуха: как бухгалтеру не поддаваться на манипуляции рекрутеров

Отозвать заявление об увольнении можно только до истечения срока предупреждения об увольнении. Этот срок составляет в общем случае 2 недели. Но если работник договорится с работодателем об увольнении до истечения срока предупреждения, то его могут уволить и ранее истечения 2-недельного срока. В таком случае отозвать заявление об увольнении по собственному желанию уже не получится.

Молчаливый инспектор

5 минут назад

Как работает упрощенный порядок рассмотрения налоговых жалоб с 2025 года

Не написали потому, что законодательство не устанавливает никаких пресекательных сроков для направления жалоб на действия и решения налоговых органов в упрощенном порядке. Налогоплательщикам разрешается подавать такие жалобы в любые сроки по факту обнаружения нарушений их прав и интересы. Законодательство устанавливает лишь сроки рассмотрения данного вида жалоб. Этот срок составляет 7 дней с момента получения жалобы.

Милый мой бухгалтер

13 минут назад

Пониженный тариф страховых взносов для МСП в 2026 году: кому положен, как определить долю дохода для применения и что делать при утрате права на льготу

В такой ситуации организация не имеет права на применение льготного тарифа страховых взносов. Осуществление деятельности по требуемому ОКВЭД. отнесенному к приоритетным или обрабатывающим производствам, само по себе еще не дает права на льготу. Нужно еще соблюдать условие о 70-процентной доле доходов от основного вида деятельности по итогам текущего отчетного (расчетного) периода в сумме всех доходов. При нарушении данного условия право на льготу утрачивается.

Камералочка

23 минуты назад

Как оплачивается сверхурочная работа с 1 сентября 2026 года

Официальной позицией в данном случае может считаться только трактовка положений ТК РФ, приведенная в письме Минтруда, адресованного неустановленному кругу лиц для практического применения. Ответ Минтруда на частный вопрос не может носить нормативного характера и не обязателен к применению. В настоящее время Минтруд пока что не публиковал официальных разъяснений относительно новых правил.

36 минут назад

И выходные (субботы и воскресенья - в общем случае) и праздники - суть одно и то же. И те и другие при сменном графике работ могут выпадать на рабочие дни. Когда это случается, то работник в эти дни работает, для него они являются обычными рабочими днями, подлежащими оплате в однократном размере. Выходными для таких работников считаются дни, когда они не работают по графику. И вот работа в эти дни и подлежит оплате в повышенном размере.