Роструд разъяснил, в каком случае работодатель может привлечь работника к материальной ответственности

Эксперты Роструда разъяснили, какое подразделение организации обязано оформлять документы по материальной ответственности работников: отдел кадров или бухгалтерия.

Роструд разъяснил, вправе ли работодатель заключить договор о полной материальной ответственности с системным администратором, в ведении которого будет дорогостоящее серверное оборудование.

Минтруд разъяснил, может ли компания взыскать суммы выплат работнику, восстановленному после незаконного увольнения, с директора как ответственного за это увольнение.

Минтруд разъяснил, вправе ли работодатель требовать от менеджера по продажам подписания договора о полной материальной ответственности при приеме на работу.

Эксперты Роструда разъяснили, когда работодатель может удержать из заработной платы работника недостачу, установленную по результатам инвентаризации.

Об этом сообщила коллегия по гражданским делам Верховного Суда РФ в своем определении от 25.12.2017 N 14-КГ17-29.