Роструд уточнил, может ли работодатель удержать остаточную стоимость спецодежды из зарплаты, если при увольнении работник отказывается сдавать спецодежду.
Не каждое медицинское заключение является достаточным основанием для того, чтобы уволить сотрудника из-за отсутствия работы, которая ему подходит по здоровью.
Минтруд разъяснил, как работодатель может сократить работников из-за отказа крупного клиента от сотрудничества с фирмой, если точная дата этого события неизвестна.
Роструд разъяснил, как можно выдать работнику иногороднего филиала трудовую книжку, которая хранится в головном офисе организации.
Предъявление работником поддельного диплома может стать основанием для увольнения только в том случае, если диплом входил в перечень документов, обязательных при трудоустройстве.
Минфин разъяснил, как начисляются страховые взносы на выплаты работнику, уволенному за прогулы.
При этом минимальный размер пособия по безработице составит 30% от прожиточного минимума трудоспособного населения.
Работодатели не вправе выдавать увольняющимся работникам копии отчетов по формам СЗВ-М и СЗВ-СТАЖ. Об этом предупреждают эксперты ПФР.
Минтруд пояснил, можно ли уволить работника в период междувахтового отдыха или нужно перенести день увольнения на первый рабочий день.
