Минтруд сообщил, в какой день надо произвести окончательный расчет и выдать трудовую книжку увольняющемуся работнику, если последний его рабочий день приходится на выходной день.
Минтруд уточнил, должен ли работник получать расчетный листок, если зарплата перечисляется на его банковскую карту.
Минтруд уточнил, обязан ли работодатель продлить или перенести отпуск, в течение которого работник взял больничный по уходу за ребенком.
Ненормированный рабочий день не дает работодателю права обязывать работника выходить на работу в выходной или праздничный день. Об этом предупреждает Минтруд.
Россия ратифицировала новый протокол к Конвенции о принудительном труде. Соответствующий Федеральный закон от 12.11.2018 № 395-ФЗ опубликован на Официальном интернет-портале правовой информации.
Работодатель не обязан выдавать работнику копию коллективного договора. К такому выводу пришел Владимирский областной суд в своем определении от 08.06.2018 по делу № 33а-2122/2018.
Работник не обязан применять выданные ему средства индивидуальной защиты во всех помещениях предприятия. К такому выводу пришел суд.
В Госдуму поступил закон о минимальных квотах на трудоустройство выпускников колледжей и вузов.
Роструд разъяснил, обязательно ли указывать в срочном трудовом договоре условие о предоставлении работнику ежегодного отпуска.
Эксперты ФСС разъяснили, как можно выплачивать ежемесячное пособие по уходу за ребенком.
