• Главная
  • Видеоролики
  • дополнительный отпуск

Дополнительный отпуск: статьи, новости, аналитика по изменениям законодательства и 1С

Тег «дополнительный отпуск» можно выключить.
  • Все видеоролики
Автоматизация учета
Бухгалтерский учет и отчетность
Денежное обращение и расчеты
Статистическая отчетность
Финансовый анализ
Работа с персональными данными
Налогообложение
Договоры и расчеты с сотрудниками
Справочная информация
Страховые взносы
Коронавирус, вакцинация и удаленная работа
Прослеживаемость товаров с июля 2021 года
Мобилизация
Рекрутинг, трудоустройство и охрана труда
Отчетность в Социальный фонд России (СФР)
Правовое регулирование деятельности
1С:Бухгалтерия 8 видеоуроки 1С 1С:Зарплата и управление персоналом видео-уроки 1С видео 1С 1С:Предприятие 8 расчеты с работниками безналичные расчеты налог на прибыль основные средства
«1С:ЗУП 8» (ред. 3): как зарегистрировать предоставление работнику дополнительного отпуска за выслугу лет (+ видео)?

«1С:ЗУП 8» (ред. 3): как зарегистрировать предоставление работнику дополнительного отпуска за выслугу лет (+ видео)?

09 августа 2019
«1С:ЗУП 8» (ред. 3): как настроить дополнительный отпуск за выслугу лет (+ видео)?

«1С:ЗУП 8» (ред. 3): как настроить дополнительный отпуск за выслугу лет (+ видео)?

02 августа 2019
Yandex Dzen
Новые комментарии
Чиновник из Минфина
01 час назад
Новые штрафы за продажу маркированных товаров с 1 сентября 2026 года
Не только за алкоголь и сигареты. Штрафы за продажу немаркированных товаров, подлежащих обязательной маркировке, назначаются по всем категория соответствующей продукции. Например, за продажу одежды или обуви без маркировки. За алкоголь и табачную продукцию при это действуют специальные штрафы в повышенном размере. За это могут оштрафовать на сумму до 1,5 млн рублей.
Бухгалтер Корейко
02 часа назад
Трудовые споры: обязаны ли сотрудники приходить на работу до начала рабочего дня
Все зависит от того, как все это оформлено. Если по трудовому договору работник должен работать 22 часа, а оставшиеся 2 часа нигде не учтены и отрабатываются без оформления каких-либо документов, то формально работодатель ничего не нарушает. Если же по графику сменности работники должны работать именно положенные 24 часа, то оплате подлежат все эти 24 часа. Работодатель не может оплачивать только 22 часа из этого времени.
Нетипичный 1С-ник
18 часов назад
Трудовые споры: обязаны ли сотрудники приходить на работу до начала рабочего дня
Законно ли это ?
Нетипичный 1С-ник
03 часа назад
Трудовые споры: обязаны ли сотрудники приходить на работу до начала рабочего дня
Подскажите пожалуйста , у нас были суточные смены , 24 часа , а оплачивалось только 22 часа рабочего времени.
Сам себе кассир
09 часов назад
Трудовые споры: обязаны ли сотрудники приходить на работу до начала рабочего дня
Всем админам Пятерочки можно в суд подавать. Табелируется 12 часов, а приходят они к 8 утра и уходят после 23. И никто им не оплачивает переработки.
Производственный календарь
Календарь бухгалтера
Опрос
  • Новости
    • Учет и налогообложение
    • Автоматизация
  • Статьи
  • Форум
  • Видео
  • Мероприятия
  • Рубрикатор
  • Опросы
  • Поддержка 1С
  • Производственный календарь
  • Календарь бухгалтера
  • Книги по программам 1С
  • Бухгалтерский ДЗЕН
Оставайтесь с нами