Новости для бухгалтера, бухучет, налогообложение, отчетность, ФСБУ, прослеживаемость и маркировка, 1С:Бухгалтерия

Вход или Регистрация

Показывать по 10 20 40 сообщений
Новая тема Ответить
Письмо в техподдержку 1С
[1С:Зарплата и управление персоналом 8]

Доходы на предыдущих местах работы и стандартные вычеты

Агния
читатель
офлайн
Дата регистрации: 11.06.2014
Сообщений: 15
Пост №11
 
18.05.2017 12:42
Ответ на пост №3

ЕгороваСЕ,
Ответ аудитора 1С. Рекомендуем предоставлять стандартные вычеты сотрудникам с месяца, в котором они поступили на работу к данному работодателю. Не следует предоставлять вычет за месяцы, отработанные у предыдущего работодателя. В противном случае возможны претензии со стороны контролирующих органов (см. письма Минфина России от 27.02.2013 № 03-04-05/8-154, от 07.04.2011 № 03-04-06/10-81, ФНС России от 04.03.2009 № 3-5-03/233@, УФНС России по г. Москве от 01.06.2010 № 20-15/3/057717).
Если в течение года налогоплательщику была предоставлена не вся сумма вычетов, на которые он имел право, то он может обратиться за оставшейся суммой в налоговый орган по месту своей регистрации, предоставив (п. 4 ст. 218 НК РФ):

Ответили: пост №13
ЕгороваСЕ
читатель
офлайн
Дата регистрации: 17.06.2010
Сообщений: 42
Пост №12
 
18.05.2017 13:52
Ответ на пост №10

Valentin46, нет не введет, не беспокойтесь. Про расчет отпускных итд вы совсем не в тему, эти данные (доходы на пред местах работы) никаким боком не относятся ни к расчету отпускных ни к пособиям.

ЕгороваСЕ
читатель
офлайн
Дата регистрации: 17.06.2010
Сообщений: 42
Пост №13
 
18.05.2017 13:55
Ответ на пост №11

Агния, спасибо! Получается, надо смотреть, получал он вычеты на пред месте работы, если получал, ставим с начала года, чтоьы учитывать прошлый доход для предела, если же нет, то с месяца приема на работу. Наверное, как то так.

Рисовод
читатель
офлайн
Дата регистрации: 26.12.2007
Сообщений: 25778
Пост №14
 
18.05.2017 14:09

ЕгороваСЕ пишет:

Цитата

      
                  
                   Ответ на
                   пост №11
            
      
Агния , спасибо! Получается, надо смотреть, получал он вычеты на пред месте работы, если получал, ставим с начала года, чтоьы учитывать прошлый доход для предела, если же нет, то с месяца приема на работу. Наверное, как то так.
а сумму предела как будете считать? Тоже только по "своим" выплатам?

Ответили: пост №18
Агния
читатель
офлайн
Дата регистрации: 11.06.2014
Сообщений: 15
Пост №15
 
18.05.2017 16:19

ЕгороваСЕ пишет:

Цитата

                              
                                     Агния , спасибо! Получается, надо смотреть, получал он вычеты на пред месте работы, если получал, ставим с начала года, чтоьы учитывать прошлый доход для предела, если же нет, то с месяца приема на работу. Наверное, как то так.
                                                            ­      
В любом случае, я считаю, доход с предыдущего места работы за этот год по справке 2-НДФЛ заносим в программу. Дату начала применения вычета ставим дату принятия на работу у нас.

Ответили: пост №16
Рисовод
читатель
офлайн
Дата регистрации: 26.12.2007
Сообщений: 25778
Пост №16
 
18.05.2017 16:56
Ответ на пост №15

Агния, тогда какой смысл в справке?

Ответили: пост №17
Х_Светлана
читатель
офлайн
Дата регистрации: 07.01.2017
Сообщений: 1230
Пост №17
 
18.05.2017 17:05
Ответ на пост №16

Рисовод пишет:

Цитата

      
                  
                   Ответ на
                   пост №1
            
      
ЕгороваСЕ , нужно, ведь право на стандартные вычеты каждый раз "проверяется" нарастающим с начала года. Ваш сотрудник имеет право на вычеты в этом году вне зависимости от работодателя. Тут важна только предельная величина дохода с начала года (налогового периода).
Рисовод, вот он смысл и слово проверяется можно использовать без кавычек.

ЕгороваСЕ
читатель
офлайн
Дата регистрации: 17.06.2010
Сообщений: 42
Пост №18
 
18.05.2017 17:16
Ответ на пост №14

Рисовод, если на пред месте не получал стандартные вычеты, то да только по своим выплатам

Ответили: пост №19
Тэра
читатель
офлайн
Дата регистрации: 25.12.2008
Сообщений: 22390
Пост №19
 
18.05.2017 17:28
Ответ на пост №18

ЕгороваСЕ, вас вообще не волнует, получал ли он вычеты в прошлом. Вы вводите его доход из принесенной справки, ставите применение вычетов с месяца приема на работу. Если его доход не превысил предел - вычеты применяются.

Ответили: пост №20
Рисовод
читатель
офлайн
Дата регистрации: 26.12.2007
Сообщений: 25778
Пост №20
 
18.05.2017 19:07
Ответ на пост №19

Тэра, а почему "с месяца приема на работу"? А если он имел право на вычет и с начала года? Ну, просто на написал вовремя заявление, допустим. За остатком вычета по окончании года гнать человека в налоговую?

Ответили: пост №21
Показывать по 10 20 40 сообщений

Читают тему:

1 гостей
Быстрый переход
Учет, налогообложение, автоматизация
  • Книга жалоб и предложений по работе сайта
  • Для технических специалистов
  • Представление регламентированной отчетности
  • Говорильня
  • Бухгалтерский учет: обсуждаем проекты нормативных актов и рекомендаций по ведению учета от БМЦ
  • Новый порядок применения ККТ (онлайн кассы с передачей сведений в ФНС)
  • Интернет-конференция: Оформление командировок по новым правилам
  • МАРКИРОВКА
  • ЕГАИС
  • Учет, налогообложение, автоматизация