Эксперты Роструда разъяснили, сохраняет ли донор в случае реорганизации предприятия право на накопленные дополнительные выходные дни за сдачу крови.

Эксперты Роструда разъяснили, обязан ли работодатель перенести дни отдыха, предоставленные донору, если на этот период позднее работником был оформлен больничный лист.

Эксперты Роструда разъяснили, должен ли работник, который представил работодателю донорские справки, писать заявление на оплату дней сдачи донорской крови.

Эксперты Роструда разъяснили, какое количество дней отдыха необходимо предоставить работнику-донору, если он сдавал кровь в период своего очередного отпуска.

Минтруд разъяснил, может ли работник взять «донорский день» у другого работодателя при временном переводе, если он сдавал кровь в период работы у первоначального работодателя.

Минтруд уточнил, какое количество дней отдыха должно быть предоставлено работнику, который по договоренности с работодателем вышел на работу в день сдачи крови.

Эксперты Роструда разъяснили, какой буквенный код нужно проставить в табеле учета рабочего времени при предоставлении работнику дополнительного дня отдыха за сдачу крови в выходной день или в отпуске.

Эксперты Роструда пояснили, может ли донор воспользоваться днями отдыха за сдачу крови на новом месте работы, если эти дни предоставил предыдущий работодатель.

Минздрав уточнил, по каким формам донорам предоставляются справки о прохождении обследования и о сдаче крови.

Минтруд пояснил, сколько дней отдыха работодатель обязан предоставить работнику, который как донор сдавал кровь в период своего ежегодного оплачиваемого отпуска.