Эксперты Роструда пояснили, обязан ли работодатель разрабатывать Положение об обеспечении работников предприятия средств индивидуальной защиты (СИЗ) или достаточно приказа об утверждении норм выдачи СИЗ.

Государственная инспекция труда разъяснила, должен ли работодатель уведомлять всех работников о внесении изменений в правила внутреннего трудового распорядка, если поправки касаются только работников с суммированным учетом рабочего времени.

В Госдуму поступили поправки в статью 135 ТК РФ, которые запрещают работодателям снижать зарплату работникам с непогашенным дисциплинарным взысканием.

Эксперты Роструда разъяснили, вправе ли работодатель закрепить в правилах внутреннего трудового распорядка обязанность работника не менее 3 раз в смену просматривать служебную электронную почту и служебные чаты.