Эксперты Роструда разъяснили, обязан ли работодатель разрабатывать и утверждать нормы труда.
Минфин уточнил свою позицию о том, должна ли некоммерческая организация (НКО) представлять в налоговые органы персонифицированные сведения о руководителе (или председателе) в случае отсутствия выплат в его пользу.
Эксперты Роструда разъяснили, нужно ли проводить внеплановую специальную оценку условий труда при присоединении одного учреждения к другому в качестве структурного подразделения.
ФНС уточнила, должна ли компания включать сведения о членах совета директоров в отчетность по страховым взносам при отсутствии выплаты им вознаграждений.
Эксперты Роструда разъяснили, обязан ли работодатель заблаговременно выдавать работникам расчетные листки о начисленной заработной плате.
Эксперты Роструда уточнили, должен ли работодатель заключать дополнительное соглашение для продления срока действия коллективного договора или достаточного протокола общего собрания трудового коллектива.
Роструд разъяснил, может ли работодатель по своей инициативе отправить сотрудника в отпуск без сохранения заработной платы.
Эксперты Роструда разъяснили, является ли нарушением, если в трудовом договоре вместо дат выплаты заработной платы указаны дни недели, например, второй и четвертый вторник месяца.
Эксперты Роструда разъяснили, обязан ли работодатель отражать в книге учета движения трудовых книжек временную выдачу работнику трудовой книжки для назначения пенсии.
Эксперты Роструда разъяснили, должен ли работодатель предоставить работнику отпуск для сдачи вступительных экзаменов в аспирантуру.
