Роструд разъяснил, как должна оплачиваться сверхурочная работа при суммированном учете рабочего времени с учетным периодом один год.
С 2024 года в НК РФ устанавливается нормирование необлагаемых страховыми взносами сумм компенсационных выплат дистанционным работникам.
Госдума одобрила поправки в статью 256 ТК РФ, которые разрешают получать пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет в случае выхода на работу на полную ставку.
Эксперты Роструда разъяснили, вправе ли работодатель в положении о премировании предусмотреть случаи снижения премии, а размер снижения (в процентах) указывать в приказе о снижении премии в отношении конкретного работника.
Роструд разъяснил, обязан ли работодатель предоставить работнику отгул за работу в ночное время, если у него стандартный график работы - пять рабочих дней с двумя выходными (суббота и воскресенье).
С 1 января 2024 года МРОТ составит 19 242 рубля, что на 18,5% выше МРОТ в 2023 году.
Правительство утвердило единую предельную величину базы для исчисления страховых взносов, которая должна применяться с 1 января 2024 года.
Конституционный суд РФ разъяснил, как работодатель должен оплачивать сверхурочную и ночную работу, если сотрудник получает доплату до МРОТ.
Депутаты Госдумы одобрили сегодня в первом чтении закон о повышении МРОТ на 18,5% с 1 января 2024 года.
Минтруд разъяснил, когда работник вправе заменить неиспользованные дни отпуска на денежную компенсацию.
