Эксперты Роструда разъяснили, имеет ли право работодатель запросить документы, подтверждающие факт прохождения работником диспансеризации при освобождении его от работы.

Эксперты Роструда разъяснили, сколько членов комиссии должно быть при уничтожении трудовых книжек и что делать в случае, если в организации работает всего 3 человека, включая генерального директора.

Эксперты Роструда разъяснили, надо ли работодателю оформлять приказ об освобождении работника от работы для прохождения диспансеризации.

Эксперты Роструда уточнили, нужно ли дублировать запись в трудовой книжке о подразделении при переводе на другую должность.

Эксперты Роструда пояснили, может ли работодатель по просьбе работника внести в трудовую книжку запись о временном переводе на должность бухгалтера в целях подтверждения стажа работы в бухгалтерии.

Минтруд разъяснил, как производится разработка, утверждение и выдача инструкций по охране труда для работников.

Эксперты Роструда пояснили, чем отличается работа по совместительству от совмещения должностей или профессий.

Проект соответствующего приказа опубликован на Едином портале для размещения проектов НПА.

Минтруд готовит поправки в ТК РФ, которые разрешают работодателям вести только в электронном виде обязательные кадровые документы: трудовые договоры, оформление отпусков и командировок, ведение учета рабочего времени, документы по охране труда и пр.

Работодатель вправе не принимать на работу соискателя, который отказался принести документ об образовании. К такому выводу пришел суд.