Правительство дополнило правила направления в Фонд пенсионного и социального страхования (СФР) сведений и документов, необходимых для назначения и выплаты больничных и детских пособий.
Минтруд уточнил условия, при которых лицу, выполняющему работы по договору гражданско-правового характера (ГПХ), могут оформить пособие по уходу за ребенком.
В статью 256 ТК РФ внесены новые положения, которые разрешают получать пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет в случае выхода на работу на полную ставку.
Госдума одобрила поправки в статью 256 ТК РФ, которые разрешают получать пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет в случае выхода на работу на полную ставку.
СФР уточнил, в каком порядке должна оформляться выплата пособия по уходу за ребенком лицу, выполняющему работы по договору гражданско-правового характера, если трудовые правоотношения отсутствуют.
В Госдуму поступили поправки в статью 256 ТК РФ, которые разрешают получать пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет в случае выхода на работу на полную ставку.
Министр труда и социальной защиты РФ Антон Котяков сообщил, что в 2024 году существенно вырастут максимальные размеры больничных и детских пособий, выплачиваемых работающим гражданам.
Минтруд предложил дополнить правила направления в Фонд пенсионного и социального страхования (СФР) сведений и документов, необходимых для назначения и выплаты больничных и детских пособий.
СФР разъяснил, может ли работодатель рассчитать страховой стаж работника для целей исчисления пособий по сведениям из двух трудовых книжек, предъявленных этим работником.
В Госдуму поступили поправки в закон о пособиях гражданам с детьми (от 19.05.1995 № 81-ФЗ), которые изменяют условия выплаты единого универсального пособия и пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет.
