Фонд пенсионного и социального страхования РФ разъяснил, как работодатель должен заполнить графу 7 формы ЕФС-1 при увольнении работника по собственному желанию.

Минтруд уточнил порядок расторжения срочного трудового договора в связи с истечением срока его действия с мобилизованным работником.

Фонд пенсионного и социального страхования разъяснил, какие документы должен выдавать работнику работодатель в день прекращения трудового договора или договора гражданско-правового характера.

Роструд предупредил работодателей, что есть категории работников, которых запрещено увольнять в связи с сокращением штата или численности организации.

Эксперты Роструда разъяснили, вправе ли работодатель требовать от увольняющегося работника возмещения расходов на спецодежду.

Роструд разъяснил, считается ли прогулом отсутствие работника без уважительных причин на курсах повышения квалификации в течение рабочего дня.

Роструд уточнил правила расторжения трудового договора с несовершеннолетним работником по инициативе работодателя.

Минфин разъяснил, нужно ли удерживать НДФЛ и начислять страховые взносы при выплате выходного пособия работнику, увольняющегося по соглашению сторон.

Роструд разъяснил, обязан ли работодатель указывать причины увольнения работника, не прошедшего испытание при приеме на работу.

Эксперты Роструда разъяснили, в чем отличия между сокращением численности от сокращением штата.