Статьи по теме «2018» - БУХ.1С, сайт для современного бухгалтера

Что изменилось в работе бухгалтера с 2018 года

29 января 2018

С нового года вступили в силу многие НПА, внесшие коррективы в работу бухгалтеров. Рассказываем, что изменилось и сколько сил, времени и денег вам это будет стоить.

Изменения законодательства с 2018 года

12 января 2018

С нового 2018 года нас по традиции ждет немало изменений в законодательстве. Будут введены в действие новые формы отчетов, обновится список льгот, предприниматели смогут вернуть расходы на онлайн-кассы, включенные в реестр ККТ. Давайте разберемся во всем многообразии изменений*.

Производственный календарь на 2018 год: настройка в программах 1С

18 декабря 2017

Данные производственного календаря сами по себе не используются в учете. На основании производственного календаря формируются графики работы подразделений и сотрудников. Поэтому его заполнение необходимо проверять перед началом каждого календарного года до заполнения общих графиков сотрудников. Рассказываем, как настроить производственный календарь на 2018 год в программе "1С:Зарплата и управление персоналом 8" (ред. 3).

Новые комментарии

Надменный главбух

30 минут назад

Трудовые споры: обязаны ли сотрудники приходить на работу до начала рабочего дня

Возможно у работников МФЦ рабочий день не с 8 ута

Нервный внедренец

19 часов назад

Получается, что если сотрудники МФЦ пришли например в 8 утра на свою работу и начали переодеваться (если это осень например), а народ уже стоит под дверью и уже должен быть первый приëм, то пусть стоит ждёт, нехер к 8 приходить и услуги требовать и закрываться должны тогда на полчаса раньше, нужно же переодеться ещё

Налоговое бремя

04 часа назад

Вправе ли работодатель выплатить работнику отпускные заранее в день выплаты зарплаты

Прекращение трудовых отношений не означает, что работник не может потребовать оплаты отпуска, в том числе и неиспользованного, а также окончательного расчета уже после расторжения трудового договора. За взысканием невыплаченной или неполностью выплаченной заработной платы и других выплат, причитающихся работнику, он имеет право обратиться в суд в течение одного года. Срок исчисляют со дня установленного срока выплаты указанных сумм.

Дотошный аудитор

А есть ли выбор у работника если его заставят выходить на работу на полчаса раньше?

Нетипичный 1С-ник

06 часов назад

Трудовые споры: считается ли переработка сверхурочной работой

То, что нет приказа, это нарушение документооборота со стороны работодателя. И это не может ухудшать положение работника. С другой стороны, нужно доказать, что именно работодателю было нужно, что бы, именно в этот день работник выполнил задание, а не на следующий.