Защита персональных данных: публикации с тегом «персональные данные»

С 30 мая 2025 года штраф за отсутствие у организации уведомления о намерении осуществлять обработку персональных данных может составить до 300 000 рублей.

Эксперты Роструда разъяснили, вправе ли работодатель хранить ли в личном деле сотрудника его фотографию.

Специалисты по работе с персональными данными 1С:ИнфоБезопасность Наталья Немудрая и Дарья Кочергина отвечают на вопросы, которые чаще всего возникают у компаний при работе с персональными данными на официальных сайтах компаний. 

Согласно ст.22 Федерального закона «О персональных данных», оператор персональных данных (организация, ИП или самозанятый) должен уведомить Роскомнадзор о своем намерении обрабатывать данные до начала их обработки. Специалисты по работе с персональными данными 1С:ИнфоБезопасность Наталья Немудрая и Дарья Кочергина рассказывают, кто и зачем обязан подавать уведомление, как его заполнить без ошибок и представить в РКН. 

Президент РФ подписал ряд законов, ужесточивших ответственность организаций, ИП и должностных лиц за нарушение правил работы с персональными данными граждан. Изменения значительным образом увеличивают размеры штрафов за незаконное использование персональных данных и вводят уголовные наказания за их утечку. Рассказываем, какие наказания будут грозить компаниям и их должностным лицам за нарушения в сфере персональных данных.

Опубликована видеозапись лекции «Организация работы с электронными подписями в соответствии с №152-ФЗ “О защите персональных данных”».

Эксперты Роструда разъянили, вправе ли руководитель озвучивать и разглашать размер заработной платы работника при коллегах.

Опубликована видеозапись лекции «Подача уведомления в РКН. Нюансы, ошибки, подсказки. Инструменты для создания уведомления».

Опубликована видеозапись лекции об изменениях Федерального закона №152-ФЗ «О защите персональных данных».

При заключении договоров, в которых указываются личные сведения граждан, организации и ИП должны получать специальное согласие на обработку персональных данных. Неполучение такого согласия может грозить компании внушительными штрафами. Рассказываем, что из себя представляет согласие на обработку персональных данных, в каких случаях его нужно получать и как его правильно оформить.