Статьи по теме «расчетные листки» - БУХ.1С, сайт для современного бухгалтера

Публикация расчетных листков в сервисе «1С:Кабинет сотрудника»

12 сентября 2022

Работодатель обязан извещать каждого работника о составных частях заработной платы (статья 136 ТК РФ). Благодаря применению кадрового ЭДО с использованием сервиса «1С:Кабинет сотрудника», сотрудник организации может посмотреть свой расчетный листок прямо в своем телефоне без непосредственного обращения в бухгалтерию. Эксперты 1С рассматривают публикацию расчетных листков в сервисе «1С:Кабинет сотрудника» в программе «1С:Зарплата и управление персоналом 8» ред. 3.

Новый сервис 1С:Кабинет сотрудника - для взаимодействия сотрудников и бухгалтерии

20 августа 2020

У сотрудников и бухгалтерии всегда много общих тем - расчетные листки, справки НДФЛ, заявления на отпуск, больничные, табели. Запросы с одной стороны, и необходимость отвечать на эти запросы - с другой. Фирма "1С" разработала новый продукт, который сделает взаимодействия сотрудников и бухгалтерии удобным и мобильным.

Судебный вердикт: компании могут не представлять расчетные листки по требованию ФСС

20 ноября 2017

Верховный Суд РФ в Определении от 30.10.2017 № 303-КГ17-15438 признал, что ФСС незаконно оштрафовал организацию за непредставление расчетных листков.

Новые комментарии

Герой документооборота

01 час назад

Выпущена версия 3.0.205.17 конфигурации «Бухгалтерия предприятия» (ПРОФ, КОРП и базовая) (отражение оплаты цифровыми рублями в рознице и др.)

В следующей версии по плану в мониторинге 3.0.205.22

Камералочка

Трудовые споры: нужно ли оплачивать время предсменных инструктажей

Представьте себе, что вас обязывают каждую пятницу после работы сидеть четыре часа на инструктаже по всем видам безопасности. Вы же не работаете, а прямо таки отдыхаете, зачем вам что-то платить?

мимо проходила

02 часа назад

Уведомления по НДФЛ и страховым взносам с 1 сентября 2026 года: что меняется и как подавать

в сентябре 2026 года можно только до 31.12.26 включительно, за 2027 год нельзя

Счетовод-любитель

03 часа назад

Если рабочая одежда обязательна для допуска к работе, то она как и инструктаж должна включаться в состав рабочего времени. Как любые подготовительно-заключительные операции. Переодевание в рабочую одежду это не прихоть работника, а требование работодателя.

Милый мой бухгалтер

04 часа назад

Не обязательное в рабочее время должно включаться и засчитываться только выполнение работниками непосредственно своей трудовой функции. По закону рабочее время - время, в течение которого работник должен исполнять трудовые обязанности, а также иные периоды времени, которые относятся к рабочему времени. Например, в силу подзаконных актов или ЛНА работодателя. Инструктажи - такое же рабочее время.