Кадровое оформление: публикации с тегом ТК РФ, страница 5 | БУХ.1С

Главная
Публикации
Договоры и расчеты с сотрудниками
Кадровое оформление

1
4
5
6
14

17 ноября

Госдума одобрила закон об электронном кадровом документообороте

17 ноября 2021

Госдума одобрила в третьем (окончательном) чтении новые нормы ТК РФ, которые устанавливают правила применения электронного документооборота в сфере трудовых отношений.

11 ноября

Нормы о 8-часовом рабочем дне и правила округления дней отпуска внесут в ТК РФ

11 ноября 2021

Минтруд подготовил законопроект, который внесет в ТК РФ положение о 8 -часовом рабочем дне и правила округления дней отпуска.

28 октября

Работникам с детьми и инвалидам разрешат отказываться от командировок

28 октября 2021

Госдума одобрила во втором (основном) чтении поправки в Трудовой кодекс РФ, которые устанавливают дополнительные трудовые гарантии для работников с детьми и инвалидов.

05 августа

К работникам транспортных компаний установят дополнительные требования

05 августа 2021

Минтранс предложил внести поправки в ТК РФ, которые устанавливают дополнительные требования к работникам сферы автомобильных перевозок.

06 июля

Власти ввели новое основание для отстранения от работы сотрудников

06 июля 2021

В ТК РФ внесено новое основание для отстранения сотрудника от работы. Соответствующие поправки содержит официально опубликованный Федеральный закон от 02.07.2021 № 311-ФЗ.

31 мая

Работодателям могут ограничить использование ненормированных рабочих дней

В Госдуму поступили поправки в ТК РФ, которые ограничивают использование работодателями ненормированного рабочего дня.

30 апреля

В Госдуму поступил закон об электронном кадровом документообороте

30 апреля 2021

В ТК РФ будут закреплены правовые основания для оформления только в электроном виде большинства кадровых документов.

31 марта

Полномасштабный переход работодателей на электронный кадровый документооборот начнется в 2021 году

31 марта 2021

Министр труда и социальной защиты РФ Антон Котяков сообщил сегодня, что полномасштабный переход компаний на электронный кадровый документооборот начнется уже в конце 2021 года.

10 марта

Многодетным работникам расширили право на произвольный выбор времени отпуска

10 марта 2021

Утверждена новая редакция статьи 262.2 ТК РФ. Она предоставляет право на произвольный выбор времени отпуска работникам, имеющим 3 и более детей в возрасте до 18 лет, до достижения младшим из детей 14 лет.

04 марта

Работодатели смогут дистанционно проводить медосмотры работников

04 марта 2021

Минздрав подготовил поправки в Трудовой кодекс, которые упрощают порядок проведения обязательных медосмотров работников.

1
4
5
6
14

Новые комментарии

Минибух

03 часа назад

Изменения в универсальном детском пособии с 2025 года: доходы не ниже 4 МРОТ, новые сроки оформления, новые основания для отказа в пособии

Здравствуйте, скажите доход в размере менее 4 мрот должен быть каждый месяц или за год я должна заработать 4 мрот?

Дешифратор деклараций

07 часов назад

Изменения в универсальном детском пособии с 2025 года: доходы не ниже 4 МРОТ, новые сроки оформления, новые основания для отказа в пособии

Здравствуйте, подскажите пожалуйста, сколько в цифрах должен быть доход для одобрения единого пособия?

Otchestvo_

07 часов назад

Изменения в универсальном детском пособии с 2025 года: доходы не ниже 4 МРОТ, новые сроки оформления, новые основания для отказа в пособии

Нет, данное обстоятельство никак не повлияет на возможность оформления универсального детского пособия. Продолжительность осуществления ухода за пенсионером, достигшим возраста 80 лет, имеет значение только в ситуациях, когда в истекшем расчетном периоде заявитель или его супруг вообще не осуществляли никакой официальной деятельности, приносящей дохода.

По вашим словам, ваш супруг в расчетном периоде еще несколько месяцев занимался приносящей доход деятельностью в качестве самозанятого. Поэтому осуществление ухода менее 10 месяцев не будет являться основанием для отказа в назначении пособия.

Назойливый кассир

1 день назад

Изменения в универсальном детском пособии с 2025 года: доходы не ниже 4 МРОТ, новые сроки оформления, новые основания для отказа в пособии

А то что он был оформлен по уходу за пожилым человеком не 10 а 9 месяцев не повлияет? Или то что он в марте ещё имел статус самозанятого, а по итогу же нужно 10 месяцев. То это как раз позволяет нам спокойно переоформить пособие в феврале? Заранее благодарю!

Otchestvo_

08 часов назад

Изменения в универсальном детском пособии с 2025 года: доходы не ниже 4 МРОТ, новые сроки оформления, новые основания для отказа в пособии

Это будет зависеть от величины вашего среднедушевого дохода и размера детского прожиточного минимума, действующего в регионе вашего проживания. Пособие назначают в размере от 50% до 100% регионального детского прожиточного минимума на каждого ребенка в возрасте до 17 лет.

100% прожиточного минимума на каждого ребенка - это максимально возможный размер пособия, на который может рассчитывать семья. В большей сумме пособие получить нельзя. При этом если у вас вообще отсутствуют какие-либо доходы, кроме детских пособий, то пособие вам назначат в максимальном размере - 100% прожиточного минимума на каждого ребенка.

Производственный календарь

Календарь бухгалтера

Опрос