1С:Зарплата и управление персоналом: статьи, новости, аналитика по изменениям законодательства и 1С

Как в программе «1С:Зарплата и управление персоналом 8» ред. 3 установить испытательный срок сотруднику при приеме на работу?

Мы продолжаем нашу серию «Новые возможности 1С:ЗУП», в которой регулярно рассказываем о поддержке законодательных изменений и новых возможностях программы, появившихся в новых версиях.

Все организации обязаны вести воинский учет: своевременно обновлять сведения о военнообязанных сотрудниках, проверять их документы и отслеживать достижение предельного возраста пребывания в запасе. Для корректного ведения воинского учета в программу «1С:Зарплата и управление персоналом 8» ред. 3 добавлены новые инструменты.

Эксперты 1С рассказывают об основных доработках программы и новых возможностях ведения ВУ.

Как в программе «1С:Зарплата и управление персоналом 8» ред. 3 отражаются взысканные суммы в Ведомости на выплату зарплаты?

Мы продолжаем нашу серию «Новые возможности 1С:ЗУП», в которой регулярно рассказываем о поддержке законодательных изменений и новых возможностях программы, появившихся в новых версиях.

Мы продолжаем нашу серию «Новые возможности 1С:ЗУП», в которой регулярно рассказываем о поддержке законодательных изменений и новых возможностях программы, появившихся в новых версиях.

Как в программе «1С:Зарплата и управление персоналом 8» ред. 3 отражается информация в подразделе 1.1 Раздела 1 формы ЕФС-1 о том, что договор ГПХ подлежит страхованию от несчастных случаев?

СФР предупредил работодателей, что с 31 августа 2026 года стартует перевод проактивных процессов ФГИС Соцстрах на Единую централизованную цифровую платформу в социальной сфере (ГИС ЕЦП).

Опубликован №8 электронного журнала «БУХ.1С» за 2026 год.

Середина года – время подводить промежуточные итоги. До 27 июля 2026 года все организации и ИП должны представить комплект «зарплатной» отчетности в СФР и ФНС.

Эксперты 1С напоминают о подготовке форм ЕФС-1, РСВ, 6-НДФЛ за I полугодие 2026 года с учетом произошедших изменений на примере программы «1С:Зарплата и управление персоналом 8» ред. 3.