Нужно ли отдельно извещать работника о дате начала отпуска, если он ознакомлен с графиком отпусков
Роструд разъяснил, обязан ли работодатель уведомлять работников о дате начала отпуска за две недели перед его началом, если все работники организации были под подпись ознакомлены с утвержденным графиком отпусков на следующий год.