Налог на доходы физических лиц (НДФЛ)

Федеральным законом от 24.11.2014 № 376-ФЗ в Налоговый кодекс РФ внесены кардинальные изменения в части налогообложения прибыли иностранных компаний, фактическими получателями которой являются российские граждане и организации. Так называемый антиоффшорный закон вводит новые понятия и способы контроля. Разобраться в них вам поможет статья Кизимова Андрея Сергеевича, заместителя директора Департамента налоговой и таможенно-тарифной политики Минфина России.

Если в организации трудятся работники-иностранцы или только планируется принять их на работу, то работодателю нужно знать обо всех изменениях, которые касаются оформления трудовых отношений с данной категорией работников, налогообложения и начисления и уплаты страховых взносов. А таких изменений, которые вступили в силу уже в конце 2014 года, много. Например, в Трудовом кодексе теперь содержатся нормы, которые обязывают работодателя обеспечить иностранного работника первичной медицинской помощью. «Безвизовые» иностранцы могут работать на основании патента не только у физлиц, но и в организациях и у предпринимателей. В статье эксперты «1С» комментируют сразу несколько законов, касающихся регулирования труда иностранцев в России.

<Предлагаем материал экспертов «1С», в котором собрана самая полная информация о значимых изменениях бухгалтерского, налогового, трудового, гражданского, земельного законодательства Российской Федерации, которые действуют с 2014 года, а также вступили в силу с 1 января 2015 года. Здесь же можно узнать о новых положениях, касающихся защиты окружающей среды, административной и уголовной ответственности и много другое.

Новые правила отчетности по НДС: часть бизнеса должна сдавать электронные декларации, другая – журналы учетов-счетов фактур. Правила камеральных проверок по НДС также скорректированы: случаев, когда инспекторы смогут истребовать дополнительные документы, станет больше. Кроме того, теперь в рамках камералок по НДС налоговики могут провести осмотр помещений. О том, какие важные изменения ждут бухгалтера в 2015 году, читайте в этом материале.

Подарки, призы или материальная помощь – все эти поощрения работник может получить от своей организации. О том, как оформить такие безвозмездные выплаты в программе «1С:Зарплата и управление персоналом 8» (ред. 3.0), читайте в статье экспертов «1С».

Компания может распределять прибыль между участниками (акционерами) ежеквартально, раз в полгода или раз в год. О том, как изменился с 1 января порядок исчисления налогов с дивидендов по акциям мы писали в «БУХ.1С» №2, 2014 на стр. 4 и на сайте. В этой статье вы прочтете о том, как зарегистрировать в "1С:Бухгалтерии 8" начисленные, выплаченные и полученные дивиденды, а также о том, как отразить эти операции в бухгалтерской и налоговой отчетности.

Мы завершаем цикл статей, посвященный договору займа. В прошлом номере журнала ("БУХ.1С" №1, стр. 30) специалисты 1С:ИТС подробно рассмотрели, какие налоговые последствия возникают у займодавца в зависимости от условий заключенного договора. В этой статье они остановятся на налогах заемщика и расскажут о том, на что ему следует обратить внимание при заключении договора займа.