Статьи по теме «простой» - БУХ.1С, сайт для современного бухгалтера, страница 2

Суд рассказал, как уменьшать зарплаты и сокращать штат в период коронавируса

26 октября 2020

Власти регионов вводят некоторые санитарные запреты и ограничения из-за второй волны коронавируса. В связи с этим Свердловский областной суд разъяснил порядок действия работодателей в условиях режима нерабочего времени и других санитарных ограничений.

Трудовые споры: отсутствие работы - не повод уменьшать зарплату

11 сентября 2020

Работодатель до начала отопительного сезона приостановил деятельность котельной. Операторам и работникам котельной объявили простой, а их зарплата была снижена на весь период простоя. Не согласившись с действиями работодателя, работники обратились в суд. В суде они потребовали признать простой незаконным и взыскать с работодателя недополученную зарплату в полном объеме.

Судебный вердикт: даже во время простоя нужно платить страховые взносы по доптарифам

22 июля 2020

Арбитражный суд Северо-Западного округа в постановлении от 18.06.2020 № А56-81675/2019 признал, что работодатели даже во время простоя обязаны уплачивать страховые взносы по дополнительным тарифам за работников, занятых на вредных и опасных работах.

Держите в себе: в туалет – только с разрешения работодателя

20 апреля 2019

Важная новость для всех офисных сотрудников: Роструд разрешил посещать туалеты в рабочее время без согласия работодателя.

Трудовые споры: нужно ли ходить на работу во время простоя

02 ноября 2018

Сотрудница во время объявленного простоя не находилась на рабочем месте без разрешения работодателя. Ее уволили в соответствии с пп. «а» п. 6 ч. 1 ст. 81 ТК РФ за прогул.

Новые комментарии

Кредиторка

11 минут назад

Изменения для ГСК с 1 октября 2023 года: новый порядок учета поступающих взносов, открытие расчетных счетов и переход на применение бухгалтерского ПО

Если сомневаетесь проконсультируйтесь у юриста и адвоката. В регионах везде есть бесплатные юридические консультации. Удачи.

Пантелеймон

17 часов назад

я пытаюсь сравнить подходы судов. в том числе - возможный.по ТСж подход такой, что пред/бух - осуществляют управление ОИ. посему не-члены ТСж обязаны его оплачивать.при этом отдельного закона по ТСж, вроде, нет - руководствуются положениями ГК РФ. В т.ч. об обязанности нести бремя содержания ОИ. а управление относят к этому бремени. примеров решений гуглится достаточно.по гаражному ТСН закон отдельный есть, но это не значит, что остальное законодательство не при делах. суд.практики, как написал выше (дурацкий чат - каждый раз меняет ник) еще не сложилось - решений по таким вопросам не нашел.если подходить сугубо по букве фз-338, то никому из сидящих в гаражном ТСН на трудовом договоре не-член платить не должен: ни преду/буху - управленцам, ни дворнику/электрику/сантехнику/охраннику - обслуживающим ОИ.нагуглить однозначный ответ неудается и меня терзают смутные сомнения...

Главбухыч

01 час назад

Уже встречали судебную практику по ЗЗ8 закону ? Я встречал судебную практику, когда ГСК хотели взыскать сумму намного выше, чем реально присуждал суд не члену ГСК. Но это раньше до вступления 338 ФЗ.

Товаровед

Неправильно отметил, что в СНТ не члены не платят зарплату председателю и бухгалтеру. В 217 законе о садоводческих товариществах там четко в 5 статье прописано , что платежи членов и не членов за ОИ одинаковые. Не члены не платят штрафы за председателя и т.д. А в 338 ФЗ в 27 статье расписано всё по пунктам за что платят не члены ГСК. Законы все со своими нюансами ТСЖ,ГСК, СНТ. Их сравнивать нельзя.

Бухгалтер-виртуоз

Не разводите бла-бла вы. В Ж.К. нет чётких статей и пунктов указанных законодателем за что должен оплачивать не член тсж. Поэтому суды вертят как хотят. В Ф.З. 338 законодатель всё чётко прописал и суды (мировые или районные) должны придерживаться норм закона (если закон не поменяют выше стоящие структуры). Если не вступивший не явиться на суд, тогда судья не разбираясь, автоматом ему всё присудит. Такая судебная практика.