Обязанности работодателя: статьи, новости, аналитика по изменениям законодательства и 1С

Эксперты Роструда разъяснили, вправе ли работодатель запретить работникам писать заявления об увольнении в дни выплаты аванса или заработной платы.

Эксперты Роструда разъяснили, как работодатель должен заполнять табель учета рабочего времени дистанционного работника.

Роструд разъяснил, должен ли работодатель предлагать сокращаемому работнику вакантные должности в период его отпуска.

Минтруд уточнил правила предоставления ежегодного оплачиваемого отпуска работнику во время отпуска по беременности и родам его супруги.

Эксперты Роструда разъяснили, нужно ли сшивать журналы по охране труда, если это не предусмотрено локальным нормативным актом организации.

Эксперты Роструда разъяснили, обязан ли работодатель вернуть работнику при увольнении справки о среднем заработке с предыдущих мест работы, предоставленные им при трудоустройстве.

Эксперты Роструда разъяснили, как уволившийся работник может доказать, что работодатель при увольнении не выдал ему трудовую книжку.

Роструд разъяснил, обязан ли работодатель перевести работника по его заявлению на нижестоящую должность по семейным обстоятельствам (заболевание ребенка).

Роструд разъяснил, какие документы работодатель обязан выдать работнику в день увольнения.

Роструд разъяснил, как в целях применения норм трудового законодательства считать рабочие дни (по пяти- или шестидневной рабочей неделе), например, в случаях, когда днем окончания срока считается «ближайший рабочий день».