Статьи по теме «коронавирус» - БУХ.1С, сайт для современного бухгалтера, страница 9

Как компании организовать удаленную работу: рекомендации и лайфхаки от фирмы «1С»

26 марта 2020

Используйте наработки крупнейшего разработчика делового ПО.

Переход на удаленку – серьезное испытание для компаний, которые ранее не практиковали дистанционный формат работы. Тут есть много факторов риска и «подводных камней», которые могут снизить эффективность и завести в тупик многие бизнес-процессы. Чтобы этого не произошло, полезно изучить опыт тех компаний, кто уже переводил на удаленку своих сотрудников. С разрешения фирмы «1С» мы публикуем рекомендации по организации удаленной работы, которые крупнейший российский разработчик делового ПО подготовил для руководителей своих подразделений и партнеров-франчайзи.

Как эффективно работать дома: лайфхаки для тех, кто на карантине

22 марта 2020

По статистике только 10% людей хорошо самоорганизованы и могут работать дома так же эффективно, как в офисе. Поэтому только кажется, что если вы не будете тратить время на дорогу и кофе с коллегами, то станете работать эффективнее. У многих это не получается.

Как перевести сотрудников на удаленную работу из-за карантина и не нарушить закон

20 марта 2020

В связи с распространением в России коронавирусной инфекции COVID-19 и введением дополнительных профилактических и санитарных норм и правил перед многими работодателями встал вопрос о переводе сотрудников на удаленную работу. Рассказываем, что собой представляет дистанционный труд с точки зрения закона и как правильно перевести работников на удаленную занятость.

1С:Линк – как быстро перейти на удаленку, если у вас нетиповая конфигурация 1С

19 марта 2020

Если конфигурация типовая, то мы рекомендуем переходить на работу в облачном сервисе «1С:Предприятие через Интернет».

Как получить помощь специалиста 1С в удаленном режиме

18 марта 2020

Обновить программу и получить консультацию – два главных случая, когда пользователю нужна помощь специалистов 1С. В период карантина удаленная помощь особенно актуальна. Чтобы специалист мог помочь вам удаленно, позвоните в компанию, которая обслуживает вашу программу, или выберите любого партнера в этом списке и попросите подключить 1С-Коннект.

Карантин: как организовать удаленку бухгалтерии с помощью 1С

17 марта 2020

Если вы используете продукты 1С, то бухгалтерия совершенно безболезненно для компании сможет работать удаленно все время карантина. Есть два варианта – облачная бухгалтерия «1С:Фреш» или сервис «1С:Линк».

Записки неадекватного главбуха: про вирус и самоизоляцию бухгалтерии

16 марта 2020

Несколько дней назад ВОЗ объявила коронавирусную инфекцию пандемией, а Европу – центром эпидемии. Но работа в нашем офисе встала задолго до этого. Мы - торговая компания, сотрудничаем практически со всеми очагами пандемии, начиная с Китая и не заканчивая Израилем. Сотрудники ездят в командировки, и угадайте, куда они все приходят сдавать отчеты? В бухгалтерию, ага.

Новые комментарии

Бухгалтер Корейко

0 минут назад

Упрощенная отчетность по налогу на прибыль, новый расчет минимальной зарплаты и повышенные декретные выплаты: самые хорошие новости недели

Не понятно в чём упрощение отчетности то?

Забывчивый кассир

03 часа назад

да их проще вовсе отменить чем показухой заниматься

Утомленный счетовод

06 часов назад

Как в «1С:Бухгалтерии 8» начислить страховые взносы за директора организации исходя из МРОТ, если его зарплата меньше МРОТ

Здравствуйте, если читать прямую норму закона, то там сказано :При осуществлении физическим лицом полномочий единоличного исполнительного органа коммерческой организации неполный месяц указанная величина определяется пропорционально количеству календарных дней этого месяца, в течение которых осуществлялись такие полномочия.И если директор в отпуске очередном или на больничном и есть например зам директора , то определенно следуя норме закона , как она прописана , то сути не нужно бы начислять страховые взносы с МРОТ. В свою очередь следует заметить, что отпускные например, начислены в марте , а в отпуск директор пошел в апреле, и в апреле начисления по ЗП будут мизерные и следуя разъяснениям МИНФИНА И МНС нужно начислить страховые взносы. Но думаю , что многие бухгалтера уже нашли выход : директор в отпуск уходит по 2 недели. Короче, рвем отпуск 2 недели оформляем , например в марте, потом две недели в апреле и никакого двойного налогообложения. С больничным листом здесь извините, следуя, разъяснениям МИНФИНА И МНС придется начислить. Хотя это выше моего понимания.

Любимый приказик

10 часов назад

Как рассчитать средний заработок для оплаты периода медосмотра сотруднице, вышедшей из декрета

А если например сотрудник принят 11.05, аванс начисляется 18.05, например день по среднему 14.05 или 18.05 - мы считаем по окладу чисто и нужно ли потом делать перерасчет среднего по фактическому начислению за первую половину?

1 день назад

Подготовленный группой депутатов законопроект предлагает увеличить размер пособия по уходу за одним ребенком возрастом до 1,5 лет до 100% от среднего заработка и до 200% в случае ухода за двумя и более детьми.хорошо.еще бы стандартные вычеты увеличили со 130 рублей вместо финансирования борьбы с впн . или кто там в правительстве считает что ребенка на 130 рублей содержать можно??))