1С:Бухгалтерия 8 судебный вердикт судебное решение 1С:Зарплата и управление персоналом 1С:Предприятие 8 судебная практика трудовые споры изменения в законодательстве трудовые отношения проф. Пятов

Режим ЧС из-за коронавируса: сколько и кому заплатит государство

25 апреля 2020

А правда ли, что при введении из-за коронавируса режима ЧС гражданам простят все долги по кредитам и услугам ЖКХ, государство начнет выплачивать им пособия, а бизнесу разрешит не платить налоги? Давайте разбираться.

Новые комментарии

Наш мальчик-программист

0 минут назад

Депутаты предложили изменить правила предоставления отпуска при вступлении в брак

супер! отличная новость!)

Душка из бухгалтерии

05 часов назад

Как снизить штрафы за непредставление ЕФС-1

Штраф за несвоевременную подачу раздела 1 формы ЕФС-1 можно снизить при его уплате сразу после вынесения решения СФР. В общем случае штраф следует заплатить в течение 20 календарных дней со дня получения из СФР требования об уплате штрафа. Но если заплатить штраф в течение первых 10 календарных дней, штраф разрешается уплатить со скидкой в 50%. По смягчающим обстоятельствам в уменьшении штрафа могут отказать.

Бухгалтер на пенсии

06 часов назад

Изменения в универсальном детском пособии с 2026 года: доход не менее 8 МРОТ и уважительные причины для отсутствия доходов

Если суд определил место проживания ребенка с матерью, то она может переоформить пособие на себя. Для этого в СФР требуется направить заявление о назначении пособия и приложить к нему соответствующее судебное решение. Если такого судебного решения нет, переоформить пособие не получится. Законодательство не предусматривает возможности получения пособия сразу обоими родителями. Получает тот, кто первым его оформил.

Все зависит от двух моментов. Первое - величина среднемесячного дохода семьи. Чем меньше доход, тем выше пособие. Второе - размер прожиточного детского минимума в регионе проживания семьи. В каждом регионе действуют свои собственные значения прожиточного минимума. Пособие назначают в размере от 50% до 100% регионального прожиточного детского минимума на каждого ребенка в зависимости от размера среднедушевого дохода семьи.

Кредиторка

Трудовые споры: должен ли ИП платить выходное пособие своим работникам

Обязан выплатить. Трудовое законодательство просто не обязывает ИП-работодателей выплачивать выходные пособия сокращаемым работникам в отличие от организаций-работодателей. Но ничто не мешает ИП осуществлять такие выплаты в добровольном порядке. Любой работодатель вправе улучшить положение работников по сравнению с нормами ТК РФ. Если пособия прописаны в тексте трудового договора, при сокращении ИП должен их предоставить.