• Главная
  • Статьи
  • сведения о заработной плате

Сведения о заработной плате: статьи, новости, аналитика по изменениям законодательства и 1С

Тег «сведения о заработной плате» можно выключить.
  • Все статьи
Автоматизация учета
1С:ИТС
Бухгалтерский учет и отчетность
Денежное обращение и расчеты
Занимательная бухгалтерия
Учет в государственных (муниципальных) учреждениях
Обязательная и добровольная маркировка товаров
Статистическая отчетность
Международные стандарты финансовой отчетности (МСФО)
Финансовый анализ
Баланс в профессии и в жизни
Таможенные платежи
Работа с персональными данными
Налогообложение
Договоры и расчеты с сотрудниками
Справочная информация
Страховые взносы
Экологические платежи, отчетность в Росприроднадзор
Коронавирус, вакцинация и удаленная работа
Налоги и отчетность в период COVID-19
Прослеживаемость товаров с июля 2021 года
Изменения законодательства - 2022
Поддержка бизнеса и граждан на фоне санкций
Льготы для IT
Мобилизация
Рекрутинг, трудоустройство и охрана труда
Изменения законодательства - 2023
Отчетность в Социальный фонд России (СФР)
Правовое регулирование деятельности
1С:Бухгалтерия 8 судебный вердикт судебное решение 1С:Зарплата и управление персоналом 1С:Предприятие 8 судебная практика трудовые споры изменения в законодательстве трудовые отношения проф. Пятов
Сведения о зарплате работников по профессиям и должностям в 2023 году (форма № 57-Т) в «1С:Зарплате и управлении персоналом 8» ред. 3
Сведения о зарплате работников по профессиям и должностям в 2023 году (форма № 57-Т) в «1С:Зарплате и управлении персоналом 8» ред. 3
20 ноября 2023
Не позднее 30 ноября 2023 года организациям, включенным Росстатом в статистическую выборку на текущий год, необходимо предоставить Форму № 57-Т «Сведения о заработной плате работников по профессиям и должностям» за октябрь 2023 года. Эксперты 1С рассказывают о заполнении формы в программе «1С:Зарплата и управление персоналом 8» ред. 3.
Как в 1С подготовить форму № П-4 со сведениями о численности и зарплате работников
Как в 1С подготовить форму № П-4 со сведениями о численности и зарплате работников
11 июля 2022
Большинство компаний должны представлять в органы статистики отчет по форме № П-4 "Сведения о численности и заработной плате работников". Эксперты 1С рассказывают о порядке представления отчета и каким образом заполнить форму № П-4 в программе "1С:Зарплата и управление персоналом 8" редакции 3.
Бизнес в кризис: как работодателю на законных основаниях сократить свои расходы
Бизнес в кризис: как работодателю на законных основаниях сократить свои расходы
12 марта 2021
В кризис, когда на счету буквально каждый рубль, сокращение излишних и чрезмерных затрат, от которых можно временно отказаться, представляется лучшим способом относительно безболезненно пережить не самые лучшие для бизнеса времена. Рассказываем, как организации и ИП могут на законных основаниях сократить свои расходы в кризисное время.
Новые комментарии
Мисс Кадровик
0 минут назад
Обязана ли сотрудница сообщать работодателю о своей беременности
Такая справка противоречит действующему ТК РФ, если она запрашивается и получается не по личной инициативе работницы. Состояние здоровья работника, включая сведения о беременности, это личная конфиденциальная информация, которую работники не обязаны кому-либо раскрывать. В том числе, работницы не обязаны отчитываться о беременности и перед своими работодателями. Если работодатель запросит такую справку, его привлекут к ответственности.
Дотошный аудитор
3 минуты назад
Новая семейная выплата с 1 июня 2026 года: кто может получить, как оформить и причем тут алименты
Да, ваш супруг также может получить семейную выплату, если в прошлом году он официально работал и уплачивал со своего дохода НДФЛ. Право на семейную выплату предоставляют родителям двух и более несовершеннолетних детей. Причем в каком именно браке были рождены дети, никакого значения не имеет. Но обязательное условие получения выплаты - чтобы у супруга не было долгов по алиментам на детей от предыдущего брака.
Блондинка по зарплате
7 минут назад
Система подтверждения ожидания товаров (СПОТ) с 1 апреля 2026 года: что это такое и как будет работать
Да, это отдельная работа. И для ее выполнения при больших объемах поставок импорта потребуется нанимать отдельного сотрудника, а то и нескольких. Силами штатного бухгалтера или менеджера, которые будут выполнять дополнительные обязанности параллельно с основной трудовой функцией, уже не справишься. Особенно на первоначальном этапе, когда этот механизм еще не отработан и не доведен до автоматизма. Тем более с учетом ручного заполнения документов.
Охранник со сканвордом
12 минут назад
Госдума может повысить минимальный размер пособия по уходу за ребенком
А можно получить по уходу и единое пособие в виде прожиточного минимума на одного и того же ребёнка?
Зарплатная терапия
14 минут назад
Трудовые споры: обязаны ли сотрудники приходить на работу до начала рабочего дня
Подготовка и уборка рабочих мест должна осуществляться в рабочее время. Это то время, которое зафиксировано в трудовом договоре. Если в трудовом договоре сказано о 8-часовом рабочем дне, который начинается, например, в 8 часов, то работники не обязаны выходить на работу раньше начала рабочего дня - в 7.45, в 7.30 и так далее. Это личная прихоть работодателя, которая с точки зрения закона ничем не обоснована.
Производственный календарь
Календарь бухгалтера
Журнал БУХ.1С
№ 5 (май) за 2026 год
№ 4 (апрель) за 2026 год
№ 3 (март) за 2026 год
№ 2 (февраль) за 2026 год
№ 1 (январь) за 2026 год
Опрос
  • Новости
    • Учет и налогообложение
    • Автоматизация
  • Статьи
  • Форум
  • Видео
  • Мероприятия
  • Рубрикатор
  • Опросы
  • Поддержка 1С
  • Производственный календарь
  • Календарь бухгалтера
  • Книги по программам 1С
  • Бухгалтерский ДЗЕН
Оставайтесь с нами