• Главная
  • Статьи
  • удаленка

Удаленка: статьи, новости, аналитика по изменениям законодательства и 1С

Тег «удаленка» можно выключить.
  • Все статьи
Автоматизация учета
1С:ИТС
Бухгалтерский учет и отчетность
Денежное обращение и расчеты
Занимательная бухгалтерия
Учет в государственных (муниципальных) учреждениях
Обязательная и добровольная маркировка товаров
Статистическая отчетность
Международные стандарты финансовой отчетности (МСФО)
Финансовый анализ
Баланс в профессии и в жизни
Таможенные платежи
Работа с персональными данными
Налогообложение
Договоры и расчеты с сотрудниками
Справочная информация
Страховые взносы
Экологические платежи, отчетность в Росприроднадзор
Коронавирус, вакцинация и удаленная работа
Налоги и отчетность в период COVID-19
Прослеживаемость товаров с июля 2021 года
Изменения законодательства - 2022
Поддержка бизнеса и граждан на фоне санкций
Льготы для IT
Мобилизация
Рекрутинг, трудоустройство и охрана труда
Изменения законодательства - 2023
Отчетность в Социальный фонд России (СФР)
Правовое регулирование деятельности
1С:Бухгалтерия 8 судебный вердикт судебное решение 1С:Зарплата и управление персоналом 1С:Предприятие 8 судебная практика трудовые споры изменения в законодательстве трудовые отношения НДС
Трудовые споры: может ли дистанционный работник отказаться от командировки
Трудовые споры: может ли дистанционный работник отказаться от командировки
17 октября 2025
Суд разобрался, вправе ли работодатель уволить дистанционного работника за отказ ехать в командировку.
9
Самые обсуждаемые законопроекты ноября 2024 года: изменения по больничным, удаленка для женщин с детьми и новые штрафы за непредставление отчетности
Самые обсуждаемые законопроекты ноября 2024 года: изменения по больничным, удаленка для женщин с детьми и новые штрафы за непредставление отчетности
29 ноября 2024
Ежемесячно редакция БУХ.1С готовит обзор самых обсуждаемых законопроектов месяца. В ноябре 2024 года общественность будоражили вопросы изменения правил назначение и оплаты больничных, новые штрафы за несдачу отчетности и повышение лимита доходов для самозанятых. Рассказываем о резонансных законодательных инициативах ноября 2024 года.
Удаленка в 2025 году: как компаниям безопасно сотрудничать с дистанционными работниками
Удаленка в 2025 году: как компаниям безопасно сотрудничать с дистанционными работниками
25 ноября 2024
1 января 2021 года вступил в силу Федеральный закон от 08.12.2020 №407-ФЗ, изменивший порядок организации дистанционной занятости сотрудников. С тех пор регулярно появляются НПА, уточняющие правила удаленной работы, и разъяснения контролирующих ведомств. Рассказываем о правилах и нюансах удаленки в 2025 году.
Работник на удаленке за пределами РФ: налоги, трудовой договор, резидентство и другие нюансы
Работник на удаленке за пределами РФ: налоги, трудовой договор, резидентство и другие нюансы
22 марта 2023
Дистанционный формат работы давно перестал восприниматься чем-то редким и удивительным. Но сейчас компании столкнулись с ситуациями, когда дистанционные сотрудники не просто не работают в офисе компании, но и проживают за пределами территории РФ. Эксперт по бухгалтерскому учету и налогообложению Вероника Емельянова рассмотрела такие случаи как с правовой стороны, так и с налоговой.
6
Новые санитарные ограничения в Москве: перевод на удаленку и отчетность для работодателей
Новые санитарные ограничения в Москве: перевод на удаленку и отчетность для работодателей
24 октября 2021

С 25 октября для работодателей, осуществляющих деятельность на территории города Москвы, вводятся новые санитарные требования и обязательная регулярная отчетность.

3
Записки неадекватного главбуха: про удаленку, Сергея Семеновича и вечный НДС
Записки неадекватного главбуха: про удаленку, Сергея Семеновича и вечный НДС
28 января 2021
Девочки, кажется, я всё. Почти год на удаленке, о которой я раньше так мечтала, меня добил окончательно.
11
Правила перевода сотрудников на удаленную работу с 2021 года
Правила перевода сотрудников на удаленную работу с 2021 года
22 января 2021
С 2021 года вступят в силу поправки в Трудовой кодекс, регламентирующие особенности дистанционной и временной удаленной работы. Так, удаленная работа может быть постоянной, временной или комбинированной, с чередованием удаленной работы и работы в офисе. Установлены случаи, когда перевод на удаленную работу может инициировать работодатель. О новых правилах организации удаленной работы рассказывают эксперты 1С.
1
Может ли директор компании работать удаленно
Может ли директор компании работать удаленно
05 января 2021
В статье рассмотрим, имеет ли право генеральный директор юридического лица выполнять свои обязанности из дома.
7
Новые комментарии
Чиновник из Минфина
08 часов назад
Изменения в едином детском пособии с 21 июля 2026 года: пересмотр правила нулевого дохода и новый порядок оформления пособий по месту пребывания
Так мигранты, которые приобрели российское гражданство, должны были официально работать и иметь доходы от трудовой или предпринимательской деятельности и ранее, до этих поправок. Без доходов пособие новым гражданам не назначалось. Просто раньше оформить пособие мигранты могли в любое время сразу же после получения гражданства. По новым правилам пособие можно будет получать при проживании в статусе гражданина на протяжении не менее 5 лет.
Блондинка по зарплате
08 часов назад
Изменения для ГСК с 1 октября 2023 года: новый порядок учета поступающих взносов, открытие расчетных счетов и переход на применение бухгалтерского ПО
Нет, не законно. Перенос неизрасходованной части взносов на следующий год или на иные цели, например, на погашение долгов по взносам, осуществляется строго по решению общего собрания собственников гаражей. Если такого собрания не было проведено или этот вопрос не выносился на голосование, переносить неосвоенные взносы правления не имеет право. При отсутствии решения общего собрания взносы должны быть возвращены собственникам гаражей.
Главбухыч
08 часов назад
Изменения в едином детском пособии с 21 июля 2026 года: пересмотр правила нулевого дохода и новый порядок оформления пособий по месту пребывания
Ситуации бывают разные. Самозанятость не является основанием для отказа в выплате пособия и не свидетельствует о каких-либо злоупотреблениях при оформлении пособия. Для многих самозанятость является единственным источником дохода, особенно в тех регионах, где найти официальную работу, осуществляя уход за малолетними детьми не представляется возможным. Но в ряде случаев самозанятость действительно используют для незаконного оформления пособий.
Дотошный аудитор
08 часов назад
Банкам предписано поддержать предпринимателей, пострадавших от терактов
Это всего лишь рекомендации. Никто из банков их соблюдать не станет , не то время
Дотошный аудитор
08 часов назад
В Госдуме предложили выплачивать семьям по 5 млн рублей при рождении второго ребенка
Не только для граждан, родившихся в России. Законопроект предполагает выплату пособий исключительно российским гражданам, но при этом не только тем, которые приобрели гражданство при рождении. Важна давность приобретения гражданства. Согласно законопроекту, единовременное пособие при рождении второго ребенка выплачивается при условии, что оба родителя являются гражданами РФ и имеют российское гражданство не менее 15 лет на дату рождения ребенка.
Производственный календарь
Календарь бухгалтера
Журнал БУХ.1С
№ 8 (август) за 2026 год
№ 7 (июль) за 2026 год
№ 6 (июнь) за 2026 год
№ 5 (май) за 2026 год
№ 4 (апрель) за 2026 год
Опрос
  • Новости
    • Учет и налогообложение
    • Автоматизация
  • Статьи
  • Форум
  • Видео
  • Мероприятия
  • Рубрикатор
  • Опросы
  • Поддержка 1С
  • Производственный календарь
  • Календарь бухгалтера
  • Книги по программам 1С
  • Бухгалтерский ДЗЕН
Оставайтесь с нами