Страховые взносы: публикации с тегом база для начисления страховых взносов, страница 28

14 июля

Новости прошлой недели за 5 минут. Обзор событий за 7-13 июля

14 июля 2014

С 2015 года все посредники должны вести журналы учета счетов-фактур. Законопроект № 522135-6 прошел третье чтение 4 июля 2014 г. в Госдуме и 9 июля был принят Советом Федерации. Поправки вносятся в статьи 148, 167, 169, 170, 171, 172 НК РФ.

26 июня

На выплаты директору–единственному учредителю страховые взносы начисляются в общем порядке

26 июня 2014

В письме от 05.05.2014 № 17-3/ООГ-330 Минтруд России рассмотрел вопрос о том, нужно ли начислять страховые взносы во внебюджетные фонды на выплаты генеральному директору организации, который является ее единственным учредителем.

09 июня

Все новости за 5 минут. Обзор событий за 2-6 июня

09 июня 2014

Правила заполнения "алкогольной" декларации изменились. Новые требования вступают в силу уже 15 июня 2014 года. Кроме того, обновилась форма РСВ-2, которую сдают главы фермерских хозяйств. Измененный отчет нужно будет представить по итогам 2014 года.

Новые комментарии

Ольга_

0 минут назад

Работодателям упростят правила подачи уведомлений об исчисленных суммах НДФЛ и страховых взносов

А также, если отпуск, командировка....

Сам себе кассир

03 часа назад

Как применяется доход в 4 МРОТ при расчете единого детского пособия с 2025 года

Здравствуйте. Проверяют ли доходы семьи при продлении пособия на 12 месяцев с 2025 года?

Охранник со сканвордом

Трудовые споры: как работник может доказать, что выполнял работы сверхурочно

Определение работы как сверхурочной - это прерогатива работодателя. Если работодатель не оформляет работу в качестве сверхурочной, то повышенной оплате такая работа не подлежит. Доказать обратное работник может только обратившись в суд и доказав, что выполняемая работа действительно осуществлялась за пределами нормальной продолжительности рабочего времени.

Но в любом случае сверхурочная работа должна выполниться по распоряжению работодателя. Если такого распоряжения нет, то доказать сверхурочность практически невозможно.

Входящий НДС

Пособия тоже в доходах теперь считать будут?

Добрый инспектор

Трудовые споры: обязаны ли работники предоставлять работодателю свои биометрические данные

Никаких противоречий в локальных актах с нормами закона нет. В законе нет такого запрета на сбор и предоставление биометрических персональных данных. Биометрия предоставляется в добровольном порядке - это да. Чтобы собирать биометрическую информацию работодатели должны получить письменное разрешение работников.

Для этого в трудовых договорах специально прописывают подобные условия. И при трудоустройстве работники знакомятся с локальными актами, предписывающими предоставлять биометрию. Никто не заставляет работать на таких объектах, где практикуют биометрические пропуска.