Воинский учет: статьи, новости, аналитика по изменениям законодательства и 1С

В 2023 году для организаций ужесточили правила ведения воинского учета сотрудников, а также многократно увеличили штрафы за нарушение этих правил (Федеральный закон от 31.07.2023 № 404-ФЗ). Отвечаем на частые вопросы, возникающие у организаций по поводу порядка ведения воинского учета работников.

С 1 октября 2023 года вступил в силу Федеральный закон от 31.07.2023 № 404-ФЗ, который многократно увеличил для организаций и их должностных лиц административные штрафы за нарушения в области воинского учета. Рассказываем, как были повышены штрафы и какие действия должны предпринимать компании, чтобы их избежать.

С 1 октября 2023 года повышены штрафы для работодателей и сотрудников, ответственных за военно-учетную работу, за непредставление сведений о работниках в военкоматы.

Фирма «1С» проводит традиционный осенний Единый онлайн-семинар для бухгалтеров и руководителей. Власти повышают штрафы для работодателей и сотрудников, ответственных за военно-учетную работу, вносят изменения в налогообложение НДС, в правила списания платежей с ЕНС и представления уведомлений об исчисленных налогах. Рассказываем об изменениях, которые ожидают бизнес и бухгалтеров в октябре 2023 года.

Все организации-работодатели в соответствии с законодательством РФ обязаны осуществлять воинский учет военнообязанных и подлежащих призыву сотрудников. В программе "1С:Зарплата и управление персоналом 8" редакции 3 предусмотрена возможность ведения воинского учета и бронирования граждан согласно Федеральным законам от 28.03.1998 № 53-ФЗ и от 26.02.1997 № 31-ФЗ. Эксперты 1С рассказывают о настройках воинского учета в программе.

Минтруд уточнил, должны ли несовершеннолетние граждане в возрасте 16 и 17 лет предъявлять при приеме на работу документы воинского учета.

Минтруд разъяснил, вправе ли работодатель принимать на работу военнообязанных граждан, не представивших военный билет или приписное свидетельство.

БУХ.1С в конце недели напоминает о самых ярких и позитивных новостях уходящих будней.

Минобороны уточнило, должны ли организации представлять в 2023 году в военкоматы списки граждан мужского пола 15- и 16-летнего возраста и списки граждан мужского пола, подлежащих первоначальной постановке на воинский учет в следующем году.

Рассказываем, обязаны ли ИП вести воинский учет своих наемных сотрудников и представлять в военкоматы обязательную отчетность в рамках воинского учета.