Страховые взносы, страница 7 | БУХ.1С - сайт для современного бухгалтера

Новые поправки в НК РФ с 2025 года: пониженные страховые взносы, налоговые льготы, новые лимиты суточных и туристический налог

13 декабря 2024

Президент РФ подписал ряд законов, вносящих очередные изменения в НК РФ. Изменения меняют порядок применения пониженных тарифов страховых взносов, вводят дополнительные льготы по НДС, НДФЛ и налогу на прибыль, а также уточняют нормы о новом туристическом налоге. Рассказываем, что поменяется в работе организаций и ИП в связи с принятием очередных поправок в налоговое законодательство.

Судебный вердикт: когда организации могут доначислить налоги по договорам с ИП

11 декабря 2024

Арбитражный суд Восточно-Сибирского округа в постановлении от 14.10.2024 №А33-241/2022 разъяснил, в каких случаях налоговая инспекция вправе доначислить организации НДФЛ и страховые взносы по факту заключения с ИП гражданско-правового договора на оказание платных услуг.

Поддержка изменений в учете НДФЛ и страховых взносов с 2025 года в «1С:Зарплате и управлении персоналом 8» ред. 3

10 декабря 2024

В программе «1С:Зарплата и управление персоналом 8» ред. 3 продолжается поддержка многочисленных изменений в учете НДФЛ и страховых взносов с 2025 года. Подготовка к изменениям в учете НДФЛ с 2025 года началась с версий 3.1.30.81 и 3.1.30.32.

Как доказать, что создание нескольких юрлиц вместо одного не является дроблением бизнеса

28 ноября 2024

При масштабировании некоторые компании малого бизнеса стараются снизить налоговую нагрузку. Вместо одного юрлица, которое должно платить налоги в полном объеме, они создают несколько ИП или ООО, применяющих льготный режим налогообложения. Налоговые службы внимательно следят за тем, чтобы вовремя обнаруживать незаконное дробление бизнеса и доначислять налоги. О том, как доказать, что появление нескольких юрлиц вместо одного не противоречит законодательству, рассказала управляющий партнер SoNa Private Consulting Наринэ Беглярова.

Как работать ИП в 2025 году: изменения по НДФЛ, страховым взносам, УСН и ПСН

21 ноября 2024

Федеральные законы от 12.07.2024 №176-ФЗ и от 08.08.2024 №259-ФЗ внесли масштабные изменения в НК РФ, которые относятся, в том числе к ИП. Поправки вступают в силу 01.01.2025, но некоторые действуют уже в 2024 году. Эксперты 1С рассказывают, как теперь работать ИП и к каким изменениям готовиться с 2025 года.

Все изменения по страховым взносам с 2025 года: новые размеры, сроки уплаты и льготы

07 ноября 2024

В рамках налоговой реформы законодатели с 2025 года изменили для организаций и ИП порядок уплаты страховых взносов. В частности, были пересмотрены размеры уплачиваемых страховых взносов, изменены сроки их уплаты, а также предусмотрены новые льготы для ряда страхователей. Рассказываем, что поменяется в порядке уплаты страховых взносов с 1 января 2025 года.

Завершение налоговой реформы – 2025: отмена счетов-фактур для УСН, новый размер пеней для организаций, ограничения по применению ПСН и пересмотр льгот по НДС

31 октября 2024

Президент РФ подписал Федеральный закон от 29.10.2024 №362-ФЗ с поправками в НК РФ, который завершает проведение налоговой реформы 2025 года. Ранее в НК РФ были внесены изменения Федеральными законами №176-ФЗ от 12.07.2024 и №259-ФЗ от 08.08.2024.

Новый закон уточнил порядок уплаты налога по УСН, НДС, страховых взносов, отменил для упрощенцев, освобожденных от НДС, обязанность по выставлению счетов-фактур, а также внес коррективы в порядок& применения специальных налоговых режимов. Рассказываем, какие изменения ждут организации и ИП со следующего года.

ФНС объяснила, как будет проходить амнистия при дроблении бизнеса

21 октября 2024

Налоговая служба опубликовала на своем официальном сайте документ, который поможет разобраться бизнесу в тонкостях грядущей налоговой амнистии. В 2025–2026 годах предприниматели, использующие запрещенные схемы налоговой оптимизации, могут добровольно выйти из тени и тем самым избежать наказания. Самое важное из рекомендаций мы собрали в этом материале.

Отчетность по страховым взносам за 9 месяцев 2024 года: когда и как сдавать и что грозит за несдачу

17 октября 2024

В октябре организации и ИП должны будут сдать сразу несколько обязательных отчетов по страховым взносам за 9 месяцев текущего года. Непредставление данных отчетов, равно как и нарушение законного срока их представления, повлечет наложение штрафов. Рассказываем, какую отчетность по страховым взносам необходимо сдать и как это правильно сделать.

Отчетность за 9 месяцев 2024 года в условиях ЕНС: на что обратить внимание

16 октября 2024

Стартовала отчетная кампания по окончании 9 месяцев 2024 года. В законодательство были внесены поправки, которые должны учитываться при формировании регламентированной отчетности уже в 2024 году. Эксперты 1С рассказывают об особенностях составления и представления отчетных форм за 9 месяцев 2024 года в условиях ЕНС.

Новые комментарии

Милый мой бухгалтер

0 минут назад

Когда заявление на единое пособие следует подавать повторно

Попробуйте обратиться непосредственно в отделение СФР по месту своего жительства с просьбой о б исправлении ранее поданных сведений и пересчете величины назначенного пособия. К заявлению приложите копию судебного решения о назначении вам алиментов на ребенка. Законодательство не обязывает СФР в таких ситуациях пересматривать свое решение о назначении пособия, но вам могут пойти на встречу и принять повторное заявление.

4 минуты назад

К сожалению, в такой ситуации ранее поданное заявление уже нельзя исправить. Недостоверные данные о получаемых доходах, в том числе в части алиментов на несовершеннолетних детей, можно исправить до того, как СФР одобрит пособие. Также исправить данные можно после отказа в назначении пособия, направив повторное заявление. Если пособие уже одобрили, повторное заявление подать нельзя.

Кредиторка

01 час назад

Трудовые споры: обязаны ли работодатели оплачивать время на переодевание работников в форменную одежду

По закону обучение по охране труда, в том числе обучение безопасным методам и приемам выполнения работ, оказанию первой помощи, использованию СИЗ и инструктаж по охране труда должны проводиться перед поступлением сотрудника на работу, на стадии оформления трудовых отношений. То есть, перед тем, как работник приступит непосредственно к выполнению работ. Без проведения инструктажа работника нельзя допускать к работам.

В рабочее время включались все периоды, предусмотренные технологией и организацией труда. Ознакомление с техникой безопасности и использования СИЗ с этой точки зрения также входило в рабочее время. При этом в рабочее не включалось время, затраченное на дорогу КПП до рабочего места, переодевание и умывание перед началом и после окончания рабочего дня, установленные названными правилами перерывы для отдыха и питания.

Исходя из содержания правил внутреннего трудового распорядка, утвержденных и действовавших на предприятии, в рабочее время включались только периоды выполнения основных и подготовительно-заключительных операций. В рабочее время входили подготовка рабочего места, получение задания - наряда, материалов, инструмента, ознакомление с технологической документацией, подготовка и уборка рабочего места.