• Главная
  • Статьи
  • учет доходов

Учет доходов: статьи, новости, аналитика по изменениям законодательства и 1С

Тег «учет доходов» можно выключить.
  • Все статьи
Автоматизация учета
1С:ИТС
Бухгалтерский учет и отчетность
Денежное обращение и расчеты
Занимательная бухгалтерия
Учет в государственных (муниципальных) учреждениях
Обязательная и добровольная маркировка товаров
Статистическая отчетность
Международные стандарты финансовой отчетности (МСФО)
Финансовый анализ
Баланс в профессии и в жизни
Таможенные платежи
Работа с персональными данными
Налогообложение
Договоры и расчеты с сотрудниками
Справочная информация
Страховые взносы
Экологические платежи, отчетность в Росприроднадзор
Коронавирус, вакцинация и удаленная работа
Налоги и отчетность в период COVID-19
Прослеживаемость товаров с июля 2021 года
Изменения законодательства - 2022
Поддержка бизнеса и граждан на фоне санкций
Льготы для IT
Мобилизация
Рекрутинг, трудоустройство и охрана труда
Изменения законодательства - 2023
Отчетность в Социальный фонд России (СФР)
Правовое регулирование деятельности
1С:Бухгалтерия 8 судебный вердикт судебное решение 1С:Зарплата и управление персоналом судебная практика 1С:Предприятие 8 трудовые споры изменения в законодательстве трудовые отношения НДС
Перерасчет материальной выгоды и налога на материальную выгоду по займам в «1С:Зарплате и управлении персоналом 8» ред. 3
Перерасчет материальной выгоды и налога на материальную выгоду по займам в «1С:Зарплате и управлении персоналом 8» ред. 3
26 сентября 2024
С 8 августа 2024 года вступил в силу Федеральный закон от 08.08.2024 №259-ФЗ, который внес изменения в статью 212 НК РФ. Согласно новым правилам, для расчета доходов, полученных в виде материальной выгоды с 1 января 2024 года, необходимо применять 2/3 минимального значения ключевой ставки рефинансирования ЦБ РФ исходя из действующих ставок: на дату заключения/изменения договора займа либо на дату фактического получения дохода (последний день месяца, ст.223 НК РФ). Эксперты 1С рассказывают о перерасчете материальной выгоды по займам на примере программы «1С:Зарплата и управление персоналом 8» ред. 3.
9
Учет доходов в натуральной форме в «1С:Зарплате и управлении персоналом 8» ред. 3
Учет доходов в натуральной форме в «1С:Зарплате и управлении персоналом 8» ред. 3
21 мая 2024
Сотрудники организации на безвозмездной основе могут получать доходы, не связанные с оплатой труда - в виде оплаты стоимости питания, проезда, коммунальных и других услуг. Эксперты 1С рассказывают, как зарегистрировать доход в натуральной форме и учесть НДФЛ и страховые взносы с его стоимости в программе «1С:Зарплата и управление персоналом 8» ред. 3.
8
Судебный вердикт: должны ли арендодатели учитывать в своих доходах коммунальные платежи арендаторов
Судебный вердикт: должны ли арендодатели учитывать в своих доходах коммунальные платежи арендаторов
29 сентября 2021
Арбитражный суд Восточно-Сибирского округа в постановлении от 11.08.2021 № А33-29857/2019 разъяснил, обязаны ли арендодатели (компании на УСН) учитывать в своих доходах поступающие от арендаторов денежные средства в счет уплаты коммунальных платежей ресурсоснабжающим организациям.
Новые комментарии
Директор в гневе
07 часов назад
Изменения в универсальном детском пособии с 2026 года: доход не менее 8 МРОТ и уважительные причины для отсутствия доходов
Алименты с 2026 года считают не в размере МРОТ, а в процентном соотношении к средней региональной зарплате.  Если алименты не оформлялись, но родители ребенка разведены, то алименты будут учитываться в любом случае. Их учтут в величине ¼ величины среднемесячной номинальной начисленной зарплаты на одного ребенка. Если у заявителя два ребенка, то в качестве алиментов учтут ⅓ величины среднемесячной номинальной зарплаты.
Менеджер в гости зашел
07 часов назад
«Скинь платежку, это на минуту»: обязан ли бухгалтер отвечать начальнику в отпуске
Откровения бухгалтера, которого уволили за дисциплинарный проступок, воспринимаются всегда критически. По сути жалобу на налоговые нарушения может направить любой человек с улицы. Но проведут ли проверку по такому обращению - маловероятно. Ценность показаний работника как раз в том и заключается, что он имеет доступ к бухгалтерской документации. А уволенный работник такого доступа не имеет.
Взъерошенный админ
07 часов назад
Трудовые споры: когда работника можно уволить во время больничного
Работодатель здесь однозначно прав. Срок на отзыв заявления об увольнении по собственному желанию - две недели со дня подачи такого заявления. Оформление больничного не разрешает нарушать данный срок и не является основанием для его продления. Даже во время болезни работник может обратиться с отзывом. По крайней мере, по телефону или рабочей электронной почте. Работник этого не сделал, поэтому оспаривать здесь фактически нечего.
Любимый приказик
07 часов назад
Как учитываются алименты при оформлении единого детского пособия в 2026 году
Алименты оформлены по суду как их будут учитывать на 1 ребенка если они не выплачиваются?
Забывчивый кассир
08 часов назад
Трудовые споры: может ли работодатель изменить график работы без согласия сотрудника
О предстоящих изменениях определенных сторонами условий трудового договора, в том числе и о графике работы, а также о причинах, вызвавших необходимость таких изменений, работодатель обязан уведомить работника в письменной форме. Уведомление под подпись передается работнику не позднее чем за два месяца до изменения условий работы. Отсутствие такого уведомления считается нарушение прав работника.
Производственный календарь
Календарь бухгалтера
Журнал БУХ.1С
№ 10 (октябрь) за 2026 год
№ 9 (сентябрь) за 2026 год
№ 8 (август) за 2026 год
№ 7 (июль) за 2026 год
№ 6 (июнь) за 2026 год
Опрос
  • Новости
    • Учет и налогообложение
    • Автоматизация
  • Статьи
  • Форум
  • Видео
  • Мероприятия
  • Рубрикатор
  • Опросы
  • Поддержка 1С
  • Производственный календарь
  • Календарь бухгалтера
  • Книги по программам 1С
  • Бухгалтерский ДЗЕН
Оставайтесь с нами