Статьи для бухгалтеров и пользователей 1С: аналитика, интервью, мнения экспертов

Показаны публикации, отмеченные тегом «

увольнение по собственному желанию

», но фильтр можно выключить.
Автоматизация учета
1С:ИТС
Бухгалтерский учет и отчетность
Денежное обращение и расчеты
Занимательная бухгалтерия
Учет в государственных (муниципальных) учреждениях
Обязательная и добровольная маркировка товаров
Статистическая отчетность
Международные стандарты финансовой отчетности (МСФО)
Финансовый анализ
Баланс в профессии и в жизни
Таможенные платежи
Защита персональных данных
Налогообложение
Договоры и расчеты с сотрудниками
Справочная информация
Страховые взносы
Экологические платежи, отчетность в Росприроднадзор
Коронавирус, вакцинация и удаленная работа
Налоги и отчетность в период COVID-19
Прослеживаемость товаров с июля 2021 года
Изменения законодательства - 2022
Поддержка бизнеса и граждан на фоне санкций
Льготы для IT
Мобилизация
Рекрутинг, трудоустройство и охрана труда
Изменения законодательства - 2023
Отчетность в Социальный фонд России (СФР)
Правовое регулирование деятельности
1С:Бухгалтерия 8 судебный вердикт 1С:Предприятие 8 судебное решение 1С:Зарплата и управление персоналом трудовые споры судебная практика проф. Пятов изменения в законодательстве трудовые отношения
Увольнение по собственному желанию после отпуска: как отразить в 1С
Увольнение по собственному желанию после отпуска: как отразить в 1С
09 сентября 2019
При увольнении по инициативе работника (по собственному желанию) сотрудник вправе подать работодателю заявление и до того, как уйдет в отпуск, и после отпуска. В зависимости от ситуации расчет и учет операций происходят по-разному. Эксперты 1С рассказывают на примере «1С:Зарплаты и управления персоналом 8» редакции 3 о вариантах отражения увольнения по собственному желанию после отпуска работника.
7
Трудовые споры: когда можно отозвать заявление об увольнении
Трудовые споры: когда можно отозвать заявление об увольнении
11 января 2019

Сотрудник написал заявление об увольнении по собственному желанию. На его место нашли другого человека, который уже был готов к трудоустройству у данного работодателя. Между тем, прежний сотрудник передумал увольняться и отозвал свое заявление. Его все равно уволили.
Трудовые споры: с больничного можно уволить
Трудовые споры: с больничного можно уволить
12 октября 2018
Сотрудница написала заявление об увольнении по собственному желанию и ушла на больничный. Впоследствии она оспорила увольнение, заявив, что работодатель не может уволить сотрудника, находящегося на больничном.
6
Трудовые споры: должен ли уволенный сотрудник возмещать неотработанный отпуск
Трудовые споры: должен ли уволенный сотрудник возмещать неотработанный отпуск
11 мая 2018
Сотрудница уволилась по собственному желанию, не отработав использованный оплаченный отпуск и не полностью отработав месяц, за который ей в полном объеме была выплачена зарплата. При увольнении оказалось, что полагающейся ей зарплаты недостаточно для удержания всей недоимки. Добровольно возвращать деньги сотрудница отказалась. Работодатель обратился в суд и проиграл.
6