• Главная
  • Статьи
  • Правовое регулирование деятельности
  • Урегулирование споров, обращение в суд, арбитражная практика

Урегулирование споров, обращение в суд, арбитражная практика

  • Все статьи
  • Правовое регулирование деятельности
  • Урегулирование споров, обращение в суд, арбитражная практика
Автоматизация учета
1С:ИТС
Бухгалтерский учет и отчетность
Денежное обращение и расчеты
Занимательная бухгалтерия
Учет в государственных (муниципальных) учреждениях
Обязательная и добровольная маркировка товаров
Статистическая отчетность
Международные стандарты финансовой отчетности (МСФО)
Финансовый анализ
Баланс в профессии и в жизни
Таможенные платежи
Работа с персональными данными
Налогообложение
Договоры и расчеты с сотрудниками
Справочная информация
Страховые взносы
Экологические платежи, отчетность в Росприроднадзор
Коронавирус, вакцинация и удаленная работа
Налоги и отчетность в период COVID-19
Прослеживаемость товаров с июля 2021 года
Изменения законодательства - 2022
Поддержка бизнеса и граждан на фоне санкций
Льготы для IT
Мобилизация
Рекрутинг, трудоустройство и охрана труда
Изменения законодательства - 2023
Отчетность в Социальный фонд России (СФР)
Правовое регулирование деятельности
Госрегистрация
Отношения с учредителями, корпоративные вопросы
Купля-продажа, поставка
Подрядные работы
Оказание услуг
Займы, кредиты
Отношения с госорганами. Ответственность
Договорная ответственность, обязательства
Документальное оформление
Лицензирование, аккредитация, сертификация, СРО
Урегулирование споров, обращение в суд, арбитражная практика
Защита прав потребителей
Безвозмездное пользование. Ссуда. Дарение
Договоры с посредниками
Аренда
судебный вердикт судебное решение трудовые споры судебная практика трудовые отношения судебный спор арбитражная практика увольнение налоговая проверка увольнение по инициативе руководителя
  • 1
  • 44
  • 45
  • 46
  • 95
Судебный вердикт: можно ли аннулировать налоговую декларацию, представленную неуполномоченным лицом
Судебный вердикт: можно ли аннулировать налоговую декларацию, представленную неуполномоченным лицом
16 марта 2022
Арбитражный суд Поволжского округа в Постановлении от 20.01.2022 № А55-18466/2020 разъяснил, вправе ли организации требовать аннулирования налоговых деклараций, которые от их имени представляют в налоговые органы неуполномоченные/неустановленные лица.
3
Трудовые споры: можно ли работникам болеть без оформления больничного листка
Трудовые споры: можно ли работникам болеть без оформления больничного листка
11 марта 2022
Сотрудник получил черепно-мозговую травму и в течение двух дней не выходил на работу. При этом листка временной нетрудоспособности в медицинской организации он не оформлял. Выйдя на работу, он был уволен на основании пп. «а» п. 6 ч. 1 ст. 81 ТК РФ за прогул. Не согласившись с увольнением, сотрудник обратился в суд с исковым заявлением, в котором потребовал признать увольнение незаконным и восстановить его в ранее занимаемой должности.
7
Трудовые споры: когда работодатель не отвечает за выдачу трудовой книжки
Трудовые споры: когда работодатель не отвечает за выдачу трудовой книжки
04 марта 2022
С сотрудником при увольнении был произведен окончательный расчет, но трудовую книжку ему на руки не выдали. Задолго до увольнения сотрудник уже забрал оригинал трудовой книжки и в кадровую службу работодателя его так и не вернул. Посчитав свои права нарушенными, уволенный сотрудник обратился в суд, потребовав взыскать с бывшего работодателя денежную компенсацию за несвоевременный возврат трудовой книжки, а также компенсацию причиненного морального вреда.
7
Судебный вердикт: когда компанию могут дважды оштрафовать за непредставление документов
Судебный вердикт: когда компанию могут дважды оштрафовать за непредставление документов
02 марта 2022
Арбитражный суд Западно-Сибирского округа в постановлении от 01.02.2022 № А70-6808/2021 разъяснил, вправе ли налоговая инспекция наложить на налогоплательщика одновременно два штрафа – за несдачу истребованных документов и за непредоставление запрошенных сведений.
4
Трудовые споры: когда сверхурочную работу можно не оплачивать
Трудовые споры: когда сверхурочную работу можно не оплачивать
25 февраля 2022
Сотрудник в течение года выходил на работу раньше положенного времени и оставлял свое рабочее место на несколько часов позже окончания рабочего дня. При этом зарплата начислялась и выплачивалась ему в рамках установленного должностного оклада без доплат за выполнение сверхурочной работы. Производить данную доплату работодатель отказался, заявив, что никакой сверхурочной работы сотрудник не выполнял. В связи с этим работник обратился в суд с исковым требованием о взыскании с работодателя невыплаченной зарплаты за сверхурочную работу и денежной компенсации морального вреда.
8
Судебный вердикт: может ли организация продать заблокированное налоговиками имущество
Судебный вердикт: может ли организация продать заблокированное налоговиками имущество
23 февраля 2022
Арбитражный суд Поволжского округа в постановлении от 19.01.2022 № А06-2321/2021 разъяснил, вправе ли организация распродать ранее заблокированное по решению налоговиков имущество, если данное решение ИФНС было приостановлено судом.
Трудовые споры: нужно ли восстановить уволенных сотрудников, если ликвидация организации отменена
Трудовые споры: нужно ли восстановить уволенных сотрудников, если ликвидация организации отменена
18 февраля 2022
Сотрудницу уволили на основании п.1 ч.1 ст. 81 ТК РФ в связи с ликвидацией организации-работодателя. Позднее уволенная работница узнала, что ликвидация организации была отменена и работодатель продолжил свою деятельность в прежнем режиме. Она обратилась к бывшему работодателю с просьбой восстановить ее на работе, на что получила отказ. В связи с этим она подала к организации исковое заявление, в котором потребовала признать ее увольнение незаконным и восстановить ее в ранее занимаемой должности.
9
Судебный вердикт: как сдать СЗВ-М без штрафа, если у работников нет СНИЛС
Судебный вердикт: как сдать СЗВ-М без штрафа, если у работников нет СНИЛС
16 февраля 2022
Арбитражный суд Поволжского округа в постановлении от 17.01.2022 № А12-14061/2021 разъяснил, вправе ли ПФР штрафовать компании, которые вовремя не успели представить отчетность по форме СЗВ-М по причине отсутствия у работников оформленных СНИЛС.
4
Трудовые споры: когда можно уволить сотрудника на больничном
Трудовые споры: когда можно уволить сотрудника на больничном
11 февраля 2022
Директора организации уволили по п. 2 ч. 1 ст. 278 ТК РФ (по решению учредителя). В день увольнения директор обратился в медицинскую организацию и открыл больничный лист. Выйдя с больничного, он потребовал восстановить его на работе в ранее занимаемой должности в связи с нарушением порядка увольнения. Работодатель восстанавливать в должности уволенного директора отказался. Тогда он обратился в суд с исковым заявлением о признании увольнения незаконным и восстановлении на работе.
3
Судебный вердикт: вправе ли ИФНС доначислять налог на прибыль по сделкам с «техническими» компаниями
Судебный вердикт: вправе ли ИФНС доначислять налог на прибыль по сделкам с «техническими» компаниями
09 февраля 2022
Арбитражный суд Уральского округа в постановлении от 19.01.2022 № А76-4454/2021 разъяснил, вправе ли налоговики снимать с организаций расходы и доначислять налог на прибыль по сделкам с так называемыми «техническими» компаниями, создаваемыми для организации формального документооборота.
2
  • 1
  • 44
  • 45
  • 46
  • 95
Новые комментарии
Милый мой бухгалтер
30 минут назад
Оформление аванса за январь 2026 года в «1С:Зарплате и управлении персоналом 8» ред. 3
И сейчас оплачивается. Никаких изменений в ТК РФ в этой части не вносилось. В соответствии со статьей 112 ТК РФ наличие в календарном месяце нерабочих праздничных дней по прежнему не является основанием для снижения заработной платы работникам, получающим оклад. Тем работникам, которые оклад не получают, выплачивается надбавка, то есть денежная компенсация за нерабочие дни.
Минибух
33 минуты назад
Изменения в налогообложении НКО с 2026 года
Все зависит от применяемого НКО налогового режима и осуществляемых ею видов деятельности. Если НКО применяет УСН, она может уплачивать страховые взносы по пониженному страховому тарифу в размере 7,6% при условии осуществления социально значимой деятельности. К указанной деятельности относятся сферы здравоохранения, образования, спорта, науки, культуры, искусства и социального обслуживания граждан.
Минибух
37 минут назад
Изменения в налогообложении НКО с 2026 года
Ничего подобного. Если организация отнесена к разряду некоммерческих, то на нее не распространяется требование об обязательной уплате страховых взносов за руководителя. Данное требование действует только в отношении коммерческих организаций. Об этом прямо указано в законе. Поэтому если руководитель НКО не получает зарплату, уплачивать за него взносы не нужно.
Бухгалтер-виртуоз
57 минут назад
Оформление аванса за январь 2026 года в «1С:Зарплате и управлении персоналом 8» ред. 3
Зарплата за период новогодних каникул вам должна быть начислена и выплачена как и за рабочее время. Новогодние каникулы - это не отпуск работника за его счет и не неоплачиваемый отгул. Новогодние каникулы являются нерабочими праздничными днями. А наличие в каком-либо месяце большого количества нерабочих праздничных дней не может являться основанием для уменьшения размера заработной платы.
Взъерошенный админ
01 час назад
Страховые взносы с зарплаты руководителей с 2026 года в «1С:Зарплате и управлении персоналом 8» ред. 3
Начислять взносы всем учредителям не надо. Учредители, если они не являются наемными работниками организации, а изначально они таковыми не являются, не приравниваются к застрахованным лицам в целях уплаты за них страховых взносов. Поэтому если с учредителем не заключен трудовой договор и он не назначен на какую-либо должность в компании, уплачивать страховые взносы не требуется.
Производственный календарь
Календарь бухгалтера
Журнал БУХ.1С
№ 1 (январь) за 2026 год
№ 12 (декабрь) за 2025 год
№ 11 (ноябрь) за 2025 год
№ 10 (октябрь) за 2025 год
№ 9 (сентябрь) за 2025 год
Опрос
  • Новости
    • Учет и налогообложение
    • Автоматизация
  • Статьи
  • Форум
  • Видео
  • Мероприятия
  • Рубрикатор
  • Поддержка 1С
  • Производственный календарь
  • Календарь бухгалтера
  • Книги по программам 1С
  • Бухгалтерский ДЗЕН
Оставайтесь с нами