Трудовые споры: можно ли уволить беременную, которая не заявила о продлении срочного трудового договора
11 июля 2025
Суд разобрался, должен ли работодатель продлевать срочный трудовой договор, заключенный с беременной сотрудницей, от которой не поступало заявление на продление договора.