Согласно п. 2 ст. 230 НК РФ (в редакции, действующей с 1 января 2016 года) налоговые агенты – российские организации с обособленными подразделениями – представляют справки по форме 2-НДФЛ в отношении работников этих подразделений в налоговый орган по месту учета таких обособленных подразделений. Также в налоговый орган по месту учета обособленных подразделений представляются справки по форме 2-НДФЛ в отношении физлиц, получивших доходы по договорам гражданско-правового характера, которые заключены с данными подразделениями. В письме от 30.12.2015 № БС-4-11/23300@ ФНС России разъяснила, что в указанном порядке представляются справки по форме 2-НДФЛ за 2015 год.

С 28.11.2015 ряд специальных экономических мер введен на территории РФ Указом Президента РФ от 28.11.2015 № 583.

Минфин России привел разъяснения по данному вопросу в письме от 17.07.2015 № 03-08-05/41341.

Можно ли выдавать (учитывать в расходах в бухгалтерском и налоговом учете) спецодежду сотрудникам, работающим в организации по договору гражданско-правового характера (ГПХ)?

Компания заключила с физлицом договор подряда, был выдан аванс в размере 20 000 руб. Но по факту выполнения работ выяснилось, что сумма аванса превысила объем выполненной работы на 5 000 рублей. Как быть в этом случае? Физическому лицу необходимо внести переплату в кассу?

Федеральным законом от 31.12.2014 № 508-ФЗ в Закон № 115-ФЗ внесен ряд изменений, касающихся правил привлечения к работе иностранных работников.

Федеральный закон от 28.12.2013 № 421-ФЗ внес ряд существенных поправок в Трудовой кодекс РФ, которые вступили с силу с 1 января 2014 года.

Банк России привел разъяснения по данному вопросу в письме от 02.10.2014 № 29-Р-Р-6/7859.

В настоящей публикации Н.В. Фимина, юрист, эксперт по вопросам налогообложения, рассматривает нормы законодательства, касающиеся работы бывшего военнослужащего по трудовому договору. Речь идет, прежде всего, об особенностях расчета пособия по временной нетрудоспособности и некоторых нюансах исчисления НДФЛ. Методисты «1С» разъясняют порядок отражения в программе «1С:Зарплата и управление персоналом 8» факта принятия на работу указанного сотрудника, а также рассказывают о том, каким образом рассчитать пособие по временной нетрудоспособности. Кроме того, в статье затронуты вопросы применения некоторых норм трудового права в связи с особенностями правового статуса лиц, окончивших военную службу и принимаемых на работу в организацию.

Федеральным законом от 23.07.2013 № 222-ФЗ внесены изменения в четвертую часть Гражданского кодекса РФ.