Пособие по временной нетрудоспособности

С 1 июля 2018 года в пилотном проекте ФСС будут принимать участие 39 субъектов РФ.

ФСС предупредил работодателей регионов, перешедших на прямые выплаты социальных пособий, о дополнительном контроле при приеме электронных реестров.

Минтруд России разработал регламенты для ФСС по назначению и выплате работникам единовременных пособий напрямую из фонда, если работодатели не могут их выплатить. Эксперты 1С рассказывают, какие документы нужно представить в ФСС и в какие сроки фонд должен выплатить пособия.

Текст соответствующего проекта приказа опубликован на Едином портале для размещения проектов НПА.

Такой вывод следует из письма Роструда от 01.12.17 N ТЗ/6151-03-5.

ФСС уточнил, как считать стаж для целей выплаты пособий, если работник отработал в одной компании 4 года 10 месяцев 15 дней, а в другой компании – 1 месяц 15 дней.

На сегодняшней лекции «Основные изменения законодательства с 2018 года и их поддержка в “1С:Бухгалтерии 8” (ред. 3.0)» эксперты 1С рассказали об изменениях в 2018 году, касающихся проведении проверок, налога на прибыль, НДФЛ, налога на имущество, транспортного, земельного налогов; специальных налоговых режимов; страховых взносов; трудовых отношений и пр. 1С:Лекторий проходит в центре Москвы по адресу ул. Селезневская, 34

Утвержденные реестры сдаются в электронном виде в ФСС работодателями «пилотных» регионов, то есть субъектов РФ, перешедших на прямые выплаты социальных пособий непосредственно из Фонда.

В соответствии с ч. 1 ст. 2 Закона № 255-ФЗ право на пособие по беременности и родам имеют лица, подлежащие обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством. Рассказываем, как изменился размер пособия в 2018 году, как его правильно рассчитать и начислить в программах 1С.

ФСС сообщил, как заполняется листок нетрудоспособности, если заболевший работник не явился на очередной врачебный осмотр.