Главная
Публикации
права работников
Права работников: статьи, новости, аналитика по изменениям законодательства и 1С
Тег «права работников»
можно выключить
.
Все публикации
Автоматизация учета
1С:ИТС
Бухгалтерский учет и отчетность
Денежное обращение и расчеты
Занимательная бухгалтерия
Учет в государственных (муниципальных) учреждениях
Обязательная и добровольная маркировка товаров
Статистическая отчетность
Международные стандарты финансовой отчетности (МСФО)
Финансовый анализ
Баланс в профессии и в жизни
Таможенные платежи
Работа с персональными данными
Налогообложение
Договоры и расчеты с сотрудниками
Справочная информация
Страховые взносы
Экологические платежи, отчетность в Росприроднадзор
Коронавирус, вакцинация и удаленная работа
Налоги и отчетность в период COVID-19
Прослеживаемость товаров с июля 2021 года
Изменения законодательства - 2022
Поддержка бизнеса и граждан на фоне санкций
Льготы для IT
Мобилизация
Рекрутинг, трудоустройство и охрана труда
Изменения законодательства - 2023
Отчетность в Социальный фонд России (СФР)
Правовое регулирование деятельности
1С:Бухгалтерия 8
поправки в НК РФ
НДС
НДФЛ
1С:Зарплата и управление персоналом
налог на прибыль
1С:Предприятие 8
онлайн-касса
изменения в законодательстве
обзор новостей
1
107
108
109
147
08 сентября
Когда работодатель обязан предоставить отпуск без сохранения зарплаты
08 сентября 2020
Эксперты Роструда разъяснили, обязан ли работодатель предоставить отпуск без сохранения заработной платы по требованию работника, который находится в командировке.
07 сентября
Когда работодатель не вправе переквалифицировать совместителя в основные работники
07 сентября 2020
Эксперты Роструда разъяснили, вправе ли работодатель переквалифицировать отношения по совместительству в отношения по основному месту работы, если работник ранее работал в организации по основному месту работы и как совместитель, но потом прекратил трудовые отношения по основному месту работы.
04 сентября
Может ли работодатель задерживать работника, который не выполнил норму
04 сентября 2020
Эксперты Роструда разъяснили, вправе ли работодатель задерживать работника на дополнительные часы, если он не выполнил свою норму (выработку).
02 сентября
Можно ли уволить временного работника, если основной не выходит на работу
02 сентября 2020
Минтруд разъяснил, вправе ли работодатель уволить сотрудника в связи с окончанием срока трудового договора, заключенного на период болезни основного работника, если основной работник после больничного взял отпуск.
01 сентября
Когда работник может требовать возмещения морального вреда
01 сентября 2020
Эксперты Роструда разъяснили, когда работник может требовать от работодателя возмещения морального вреда.
31 августа
Минтруд введет новые правила по охране труда для производителей продуктов
31 августа 2020
Проект соответствующего приказа опубликован на Едином портале для размещения проектов НПА.
Когда работодатель может поставить первый день отпуска на выходной
31 августа 2020
Эксперты Роструда разъяснили, вправе ли работодатель составить график отпусков для работников по сменному графику таким образом, чтобы первый день отпуска приходился не на рабочий день, а на выходной день сотрудника.
28 августа
Когда работодатель не обязан доплачивать за задержку на работе
28 августа 2020
Эксперты Роструда разъяснили, обязан ли работодатель производить доплату за задержку на работе при ненормированном рабочем дне.
27 августа
Вправе ли работодатель установить длительный обеденный перерыв
27 августа 2020
Эксперты Роструда разъяснили, вправе ли работодатель установить по своему усмотрению обеденный перерыв продолжительностью 2 часа, если работнику такой длительный перерыв не нужен.
25 августа
Можно ли снять досрочно дисциплинарное взыскание
25 августа 2020
Эксперты Роструда разъяснили, можно ли снять досрочно дисциплинарное взыскание.
Показать еще
1
107
108
109
147
Новости
Учет и налогообложение
Автоматизация
Статьи
Форум
Видео
Мероприятия
Рубрикатор
Опросы
Поддержка 1С
Производственный календарь
Календарь бухгалтера
Книги по программам 1С
Бухгалтерский ДЗЕН
Оставайтесь с нами