Эксперты Роструда уточнили, обязан ли работодатель знакомить работников организации под подпись со всеми локальными нормативными актами по охране труда.

Эксперты Роструда разъяснили, является ли уголок по охране труда обязательным в организации.

Эксперты Роструда пояснили, обязан ли работодатель разрабатывать Положение об обеспечении работников предприятия средств индивидуальной защиты (СИЗ) или достаточно приказа об утверждении норм выдачи СИЗ.

Эксперты Роструда разъяснили, обязан ли работодатель разрабатывать инструкции по охране труда для каждой должности.

Эксперт фирмы «1С» Алла Назарова в ходе Единого онлайн-семинара 1С разъяснила, должны ли индивидуальные предприниматели вести воинский учет в отношении своих работников.

Роструд разъяснил, обязан ли работодатель возмещать работникам расходы на прохождение обязательного медосмотра при трудоустройстве.

Депутаты вновь внесли на рассмотрение Госдумы поправки в статью 22 ТК РФ, которые обязывают работодателей оплачивать работникам проезд до работы и обратно.

Эксперты Роструда разъяснили, в течение какого срока работодатель должен аннулировать трудовой договор с работником, который не приступил к исполнению обязанностей в день начала работы.

Минтруд уточнил, как работодатель должен представить сведения о выполнении квоты по трудоустройству инвалидов, если трудовой договор с инвалидом заключен в последний рабочий день квартала.

Минтруд разъяснил, вправе ли работодатель уведомить внутреннего совместителя об увольнении не за две недели, а в более короткий срок, если работник не уходит из организации и остается работать на своей основной должности.