Бухгалтерский учет и отчетность

Автоматизация учета
1С:ИТС
Бухгалтерский учет и отчетность
Денежное обращение и расчеты
Занимательная бухгалтерия
Учет в государственных (муниципальных) учреждениях
Обязательная и добровольная маркировка товаров
Статистическая отчетность
Международные стандарты финансовой отчетности (МСФО)
Финансовый анализ
Баланс в профессии и в жизни
Таможенные платежи
Работа с персональными данными
Налогообложение
Договоры и расчеты с сотрудниками
Справочная информация
Страховые взносы
Экологические платежи, отчетность в Росприроднадзор
Коронавирус, вакцинация и удаленная работа
Налоги и отчетность в период COVID-19
Прослеживаемость товаров с июля 2021 года
Изменения законодательства - 2022
Поддержка бизнеса и граждан на фоне санкций
Льготы для IT
Мобилизация
Рекрутинг, трудоустройство и охрана труда
Изменения законодательства - 2023
Отчетность в Социальный фонд России (СФР)
Правовое регулирование деятельности
Применение Федеральных стандартов бухгалтерского учета (ФСБУ)
Общие вопросы организации учета
Учетная политика организации
Учет имущества и обязательств
Документальное оформление операций
Бухгалтерская отчетность
1С:Бухгалтерия 8 проф. Пятов бухгалтерская отчетность налог на прибыль бухгалтерский учет основные средства бухучет НДС документальное оформление расходы организации
Новые возможности формирования резервов по оплате труда в 2025 году в «1С:Зарплате и управлении персоналом 8» ред. 3
Новые возможности формирования резервов по оплате труда в 2025 году в «1С:Зарплате и управлении персоналом 8» ред. 3
24 марта 2025
Все организации, кроме применяющих упрощенные способы ведения бухучета, обязаны отражать оценочные обязательства в бухгалтерском учете, в т.ч. учитывать резервы по оплате труда (на отпуск, на выплату годовых премий и вознаграждений за выслугу лет). Эксперты 1С рассказывают о новых возможностях настройки резервов по оплате труда в программе «1С:Зарплата и управление персоналом 8» ред. 3 начиная с версий 3.1.30.133 и 3.1.32.17.
1
Поддержка ФСБУ 4/2023 в 1С:ERP и заполнение промежуточной отчетности в 2025 году
Поддержка ФСБУ 4/2023 в 1С:ERP и заполнение промежуточной отчетности в 2025 году
20 марта 2025

Начиная с отчетности за 2025 год, при составлении бухгалтерской отчетности все компании, кроме организаций бюджетной сферы и Банка России, должны применять ФСБУ 4/2023 «Бухгалтерская (финансовая) отчетность». В системе 1С:ERP заполнение промежуточной отчетности уже реализовано в механизме настраиваемой бухотчетности.

Поддержка ФСБУ 4/2023 «Бухгалтерская (финансовая) отчетность» в 1С
Поддержка ФСБУ 4/2023 «Бухгалтерская (финансовая) отчетность» в 1С
19 марта 2025

С отчетности за 2025 год все компании, кроме организаций бюджетной сферы и Банка России, должны применять ФСБУ 4/2023 «Бухгалтерская (финансовая) отчетность». Рассказываем, как стандарт поддерживается в программах системы «1С:Предприятие 8».



Учет аренды в «1С:Бухгалтерии НКО 8» по ФСБУ 25/2018
Учет аренды в «1С:Бухгалтерии НКО 8» по ФСБУ 25/2018
13 февраля 2025
В деятельности некоммерческих организаций аренда стала привычным инструментом. Для достижения своих уставных целей НКО арендуют офисные помещения, технику, специализированное оборудование. Эксперты 1С рассказывают, как отражать арендные операции в программе «1С:Бухгалтерия НКО 8» с учетом ФСБУ 25/2018.
Инвентаризация НМА и других прав в «1С:Бухгалтерии 8»
Инвентаризация НМА и других прав в «1С:Бухгалтерии 8»
07 февраля 2025
Начиная с версии 3.0.166 в «1С:Бухгалтерии 8» реализован новый документ «Инвентаризация НМА», который позволяет учитывать результаты инвентаризации нематериальных активов, а также других объектов нематериального характера. Эксперты 1С рассказывают о новых возможностях программы.
Указание основания финансирования в документах «1С:Бухгалтерии некоммерческой организации 8»
Указание основания финансирования в документах «1С:Бухгалтерии некоммерческой организации 8»
03 февраля 2025
В программе «1С:Бухгалтерия некоммерческой организации 8» ред. 3.0 имеется возможность указывать основания финансирования сразу в документах. Эксперты 1С рассказывают, для чего нужна и как работает данная функциональность. 
1
Инвентаризация по ФСБУ 28/2023: как начать применение стандарта, какие документы нужны для перехода и кто может продолжать работать по-старому
Инвентаризация по ФСБУ 28/2023: как начать применение стандарта, какие документы нужны для перехода и кто может продолжать работать по-старому
03 февраля 2025

ФСБУ 28/2023 «Инвентаризация» обязателен для применения с апреля 2025 года, а желающие могут начать при проведении инвентаризации пользоваться новыми правилами прямо сейчас. На вопросы читателей БУХ.1С по изменениям правил инвентаризации отвечает государственный советник 3 класса, эксперт фирмы «1С» Татьяна Максимова. Вопросы эксперту можно было задать на сайте через специальную форму.

1
Как рассчитать зарплату за месяц в «1С:Зарплате и управлении персоналом 8» ред. 3
Как рассчитать зарплату за месяц в «1С:Зарплате и управлении персоналом 8» ред. 3
30 января 2025
Заработная плата выплачивается через каждые полмесяца (ст.136 ТК РФ). Эксперты 1С рассказывают на примере программы «1С:Зарплата и управление персоналом 8» ред. 3., как заполнить документы для корректного расчета итогового начисления за месяц с учетом особенностей налогообложения доходов с 2025 года.
Зачем в 1С включен универсальный отчет и как его использовать
Зачем в 1С включен универсальный отчет и как его использовать
27 января 2025
В «1С:Бухгалтерии 8» в группу стандартных отчетов включен «Универсальный отчет». При выполнении определенных настроек с помощью такого отчета можно анализировать различные типы данных программы, в том числе данные, которые недоступны в других стандартных отчетах. Эксперты 1С на примерах рассказывают, как использовать универсальный отчет.
5
Помощник перехода на новые начисления оплат по среднему в «1С:Зарплате и управлении персоналом 8» ред. 3
Помощник перехода на новые начисления оплат по среднему в «1С:Зарплате и управлении персоналом 8» ред. 3
27 января 2025
Для корректного определения базы по районному коэффициенту и северной надбавке (РК и СН) в программе «1С:Зарплата и управление персоналом 8» ред. 3 реализовано выделение доли РК и СН из всех начислений, оплачиваемых по среднему заработку. Начиная с версий 3.1.30.108 и 3.1.31.58 пользователи программы могут оперативно перейти на новые виды расчета с помощью Помощника перехода на новые начисления оплат по среднему.