• Главная
  • Статьи
  • Договоры и расчеты с сотрудниками

Договоры и расчеты с сотрудниками

  • Все статьи
  • Договоры и расчеты с сотрудниками
Автоматизация учета
1С:ИТС
Бухгалтерский учет и отчетность
Денежное обращение и расчеты
Занимательная бухгалтерия
Учет в государственных (муниципальных) учреждениях
Обязательная и добровольная маркировка товаров
Статистическая отчетность
Международные стандарты финансовой отчетности (МСФО)
Финансовый анализ
Баланс в профессии и в жизни
Таможенные платежи
Работа с персональными данными
Налогообложение
Договоры и расчеты с сотрудниками
Справочная информация
Страховые взносы
Экологические платежи, отчетность в Росприроднадзор
Коронавирус, вакцинация и удаленная работа
Налоги и отчетность в период COVID-19
Прослеживаемость товаров с июля 2021 года
Изменения законодательства - 2022
Поддержка бизнеса и граждан на фоне санкций
Льготы для IT
Мобилизация
Рекрутинг, трудоустройство и охрана труда
Изменения законодательства - 2023
Отчетность в Социальный фонд России (СФР)
Правовое регулирование деятельности
Прием на работу иностранных граждан
Договоры
Кадровое оформление
Расчеты с сотрудниками
1С:Зарплата и управление персоналом трудовые споры трудовые отношения трудовой договор кадровое оформление детские пособия расчеты с работниками заработная плата отпуск судебное решение
  • 1
  • 48
  • 49
  • 50
  • 67
Мигрант в законе: первый документ, который нужно проверить у иностранного сотрудника
Мигрант в законе: первый документ, который нужно проверить у иностранного сотрудника
09 июня 2018
Оформить в штат компании мигранта - непростая задача. В рубрике «Мигрант в законе» будем рассказывать, как бухгалтерам и кадровым сотрудникам вести учет в отношении иностранных сотрудников. Сегодня руководитель отдела по работе с юридическими лицами компании Альянс-Трудовая Миграция Юлия Пакина расскажет о первом документе, который получает иностранец еще на границе РФ - о миграционной карте.
15
Трудовые споры: увольнять беременную по ее желанию незаконно
Трудовые споры: увольнять беременную по ее желанию незаконно
08 июня 2018
Беременная сотрудница уволилась из организации по собственному желанию. Впоследствии она обратилась в прокуратуру с жалобой на нарушение своих трудовых прав. От работодателя она потребовала восстановить ее на работе, выплатить заработную плату за все время якобы вынужденного прогула, а также компенсацию морального вреда.
19
Трудовые споры: можно ли уволить за использование отгула
Трудовые споры: можно ли уволить за использование отгула
25 мая 2018
Сотрудница работала в выходной день и получила право на законный отгул. Впоследствии она ушла в ежегодный оплачиваемый отпуск. Продолжительность отпуска была ею самостоятельно увеличена на 1 день с учетом имеющегося отгула. В результате сотрудницу, вернувшуюся из отпуска, уволили за грубое нарушение дисциплины.
4
Час расплаты: как правильно платить работникам зарплату
Час расплаты: как правильно платить работникам зарплату
16 мая 2018
Роструд на своем сайте разъяснил некоторые вопросы оплаты труда, чтобы помочь работодателям в соблюдении обязательных требований трудового законодательства. Эксперты 1С комментируют мнение Федеральной службы по  вопросам, которые не урегулированы законодательством. 
3
Материнский капитал: новые возможности в 2018 году
Материнский капитал: новые возможности в 2018 году
10 мая 2018
Программа "Материнский капитал" продлена до конца 2021 года, а ее средства можно расходовать на получение новых ежемесячных выплат на детей. Также разрешено использовать маткапитал для оплаты образовательных услуг по программам дошкольного образования, оказываемых любой организацией, осуществляющей образовательную деятельность, независимо от наличия у образовательной программы госаккредитации. 
9
Сотрудники командированы в другой город и арендуют квартиру для проживания и автомобиль для разъездов – как учесть расходы?
27 апреля 2018
Сотрудники организации командированы в другой город и арендуют квартиру для проживания и автомобиль для разъездов. Как учесть расходы, если при аренде квартиры собственник - физическое лицо, какие при этом необходимы документы? Нужно ли уплачивать НДФЛ? Как учесть расходы по аренде авто, в случае если арендодателем будет организация, и в случае если физическое лицо? Как учесть расходы на топливо?
Трудовые споры: надо ли индексировать высокую зарплату
Трудовые споры: надо ли индексировать высокую зарплату
20 апреля 2018

Работник с высокой зарплатой обратился в суд с требованием о взыскании с работодателя денежной суммы в счет индексации заработной платы, которая, как он полагал, ему была положена по закону. Суд отказал.

7
Трудовые споры: увольнение беременной прогульщицы грозит судимостью директору
Трудовые споры: увольнение беременной прогульщицы грозит судимостью директору
13 апреля 2018
Конституционный Суд РФ в Определении от 27.02.2018 № 353-О признал правомерность привлечения работодателя к уголовной ответственности за увольнение беременной сотрудницы, прогуливающей работу.
19
Единовременные пособия: как получить напрямую из ФСС
Единовременные пособия: как получить напрямую из ФСС
20 февраля 2018
Минтруд России разработал регламенты для ФСС по назначению и выплате работникам единовременных пособий напрямую из фонда, если работодатели не могут их выплатить. Эксперты 1С рассказывают, какие документы нужно представить в ФСС и в какие сроки фонд должен выплатить пособия.
Выплаты при рождении ребенка с 2018 года: кому положены и как их получить
Выплаты при рождении ребенка с 2018 года: кому положены и как их получить
15 февраля 2018
По случаю рождения детей гражданам положены пособия, предусмотренные ст. 3 Федерального закона от 19.05.1995 № 81-ФЗ. С 1 января 2018 года вступили в силу положения Федерального закона от 28.12.2017 № 418-ФЗ, которыми семьям с небольшим среднедушевым доходом предоставляются дополнительные меры социальной поддержки в случае рождения (усыновления) первого и (или) второго ребенка. Эксперты 1С:ИТС рассказали, какие пособия можно получить и куда за ними обращаться. 
  • 1
  • 48
  • 49
  • 50
  • 67
Новые комментарии
Герой документооборота
01 час назад
Ограничения на работу с самозанятыми с 1 октября 2026 года
Речь в законе идет не о ФНС и ГИТ, которые занимаются переквалификацией договоров ГПХ в трудовые договоры, в том числе в целях доначисления налогов, а о маркетплейсах, через которые  оформляются заказы с самозанятыми. Маркетплейсы не вправе переквалифицировать договоры ГПХ. Зато маркетплейсам вменяется в обязанность прекращать возможность заключения договоров с самозанятыми при превышении лимита по продолжительности сотрудничества с плательщиками НПД.
Прижимистый главбух
01 час назад
Как с 1 сентября изменятся правила подачи уведомлений об НДФЛ и страховых взносах
Здесь как раз наоборот об упрощении рутинной работы для бухгалтеров. Представление одного уведомления по НДФЛ и страховым взносам сразу на несколько месяцев вперед освобождает от представления таких уведомлений каждый месяц и по несколько штук за месяц. Проблем с расчетом сумм налогов никаких - все считается автоматически на основе данных о зарплатах и отпусках. Для малого бизнеса - отличное решение.
Прижимистый главбух
01 час назад
Как с 1 сентября изменятся правила подачи уведомлений об НДФЛ и страховых взносах
Никакой проблемы в этом нет. НДФЛ и взносы рассчитываются из зарплаты и отпускных выплат. Зарплаты изначально известны и оговорены в трудовых договорах и локальных актах. Отпуска и сроки их предоставления определены в графике отпусков, который утверждается на каждый год. Конечно, могут быть нюансы в виде больничных и увольнений, но на этот случай поправки предусматривают возможность уточнения ранее поданных уведомлений.
Минибух
01 час назад
Изменения для ГСК с 1 октября 2023 года: новый порядок учета поступающих взносов, открытие расчетных счетов и переход на применение бухгалтерского ПО
Эти законы похожи и по регулированию и по общему содержанию прав и обязанностей членов товарищества. Просто в первом случае речь идет о собственниках земельных участков, а во втором - о собственниках гаражей. По сути и те и другие имеют абсолютно равные права и обязанности. Есть особенности регулирования, но они не критические. И в СНТ и в ТСН - ГСК не члены не обязаны уплачивать взносы на содержание и выплату зарплат и страховых взносов за руководство и бухгалтерию.
Директор в гневе
02 часа назад
Новые сертификаты КЭП для сдачи отчетности в СФР с 1 сентября 2026 года
Это платная процедура?
Производственный календарь
Календарь бухгалтера
Журнал БУХ.1С
№ 8 (август) за 2026 год
№ 7 (июль) за 2026 год
№ 6 (июнь) за 2026 год
№ 5 (май) за 2026 год
№ 4 (апрель) за 2026 год
Опрос
  • Новости
    • Учет и налогообложение
    • Автоматизация
  • Статьи
  • Форум
  • Видео
  • Мероприятия
  • Рубрикатор
  • Опросы
  • Поддержка 1С
  • Производственный календарь
  • Календарь бухгалтера
  • Книги по программам 1С
  • Бухгалтерский ДЗЕН
Оставайтесь с нами