• Главная
  • Статьи
  • Договоры и расчеты с сотрудниками
  • Договоры

Договоры

  • Все статьи
  • Договоры и расчеты с сотрудниками
  • Договоры
Автоматизация учета
1С:ИТС
Бухгалтерский учет и отчетность
Денежное обращение и расчеты
Занимательная бухгалтерия
Учет в государственных (муниципальных) учреждениях
Обязательная и добровольная маркировка товаров
Статистическая отчетность
Международные стандарты финансовой отчетности (МСФО)
Финансовый анализ
Баланс в профессии и в жизни
Таможенные платежи
Работа с персональными данными
Налогообложение
Договоры и расчеты с сотрудниками
Справочная информация
Страховые взносы
Экологические платежи, отчетность в Росприроднадзор
Коронавирус, вакцинация и удаленная работа
Налоги и отчетность в период COVID-19
Прослеживаемость товаров с июля 2021 года
Изменения законодательства - 2022
Поддержка бизнеса и граждан на фоне санкций
Льготы для IT
Мобилизация
Рекрутинг, трудоустройство и охрана труда
Изменения законодательства - 2023
Отчетность в Социальный фонд России (СФР)
Правовое регулирование деятельности
Прием на работу иностранных граждан
Договоры
Кадровое оформление
Расчеты с сотрудниками
Трудовые договоры
Гражданско-правовые договоры
трудовой договор трудовые споры трудовые отношения трудовые договоры увольнение договор гпх 1С:Зарплата и управление персоналом гражданско-правовой договор срочный договор ТК РФ
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 11
Трудоустройство иностранцев без квот в 2026 году
Трудоустройство иностранцев без квот в 2026 году
03 апреля 2026
Каждый год власти пересматривают так называемые квоты на трудоустройство иностранных граждан – долю иностранцев, которых работодатели могут привлекать для выполнения работ и оказания услуг. Нарушать данные квоты нельзя. В то же самое время на некоторых иностранных работников установленные квоты не действуют, и их можно трудоустраивать без каких-либо ограничений по численности.

Рассказываем, когда организации и ИП могут заключать трудовые договоры с иностранцами вне установленных в 2026 году квот.
Как в «1С:Бухгалтерии 8» начислить страховые взносы за директора организации исходя из МРОТ, если его зарплата меньше МРОТ
Как в «1С:Бухгалтерии 8» начислить страховые взносы за директора организации исходя из МРОТ, если его зарплата меньше МРОТ
24 марта 2026
В программе «1С:Бухгалтерия 8» начиная с версии 3.0.194 требуется меньше документов, чтобы начислить страховые взносы за директора организации исходя из МРОТ, если его зарплата меньше МРОТ. 

Эксперты 1С показывают работу программы. 
15
Судебный вердикт: когда по договору с самозанятым организации доначислят НДФЛ и страховые взносы
Судебный вердикт: когда по договору с самозанятым организации доначислят НДФЛ и страховые взносы
19 марта 2026
Арбитражный суд Дальневосточного округа в постановлении от 27.02.2026 №А04-2065/2025 разъяснил, при наличии каких признаков налоговая инспекция может переквалифицировать гражданско-правовые договоры, заключенные с самозанятыми, в трудовые договоры для целей доначисления страховых взносов и НДФЛ.
12
Трудовые споры: должен ли работодатель предупреждать работника об истечении срочного трудового договора
Трудовые споры: должен ли работодатель предупреждать работника об истечении срочного трудового договора
14 марта 2026
Суд разъяснил, обязан ли работодатель предупреждать работника об истечении срока действия срочного трудового договора.
Трудовые споры: можно ли отозвать заявление об увольнении при расторжении трудового договора без отработки
Трудовые споры: можно ли отозвать заявление об увольнении при расторжении трудового договора без отработки
16 января 2026
Суд пояснил, может ли работник отозвать заявление о расторжении трудового договора при увольнении без 2-недельной отработки.
6
Судебный вердикт: когда нужно подавать ЕФС-1 при завершении договора ГПХ
Судебный вердикт: когда нужно подавать ЕФС-1 при завершении договора ГПХ
22 октября 2025
Арбитражный суд Западно-Сибирского округа в постановлении от 31.07.2025 № А03-20596/2023 разъяснил, с какого момента необходимо исчислять срок на представление в СФР сведений о прекращении договоров гражданско-правового характера (договоры ГПХ) по форме ЕФС-1.
2
Трудовые споры: можно ли уволить работника, находящегося в командировке
Трудовые споры: можно ли уволить работника, находящегося в командировке
15 августа 2025
Суд уточнил, является ли правомерным увольнение работника по соглашению сторон трудового договора во время служебной командировки.
7
Полная материальная ответственность работника с 1 сентября 2025 года: как правильно оформить
Полная материальная ответственность работника с 1 сентября 2025 года: как правильно оформить
07 июля 2025

Минтруд утвердил новый перечень должностей и работ, на которых с работниками можно заключать письменные договоры о полной материальной ответственности. Также утверждена новая типовая форма договора, в соответствии с которым на работника может быть возложена такая ответственность. 

Рассказываем, какие работники несут полную материальную ответственность и как ее документально оформить.

10
Заключение договоров с самозанятыми в 2025 году: особенности, ограничения и запреты
Заключение договоров с самозанятыми в 2025 году: особенности, ограничения и запреты
17 июня 2025
Организации и ИП вправе привлекать самозанятых к сотрудничеству на основании заключаемых с ними гражданско-правовых договоров. Незаключение договора ГПХ грозит невозможностью учета расходов, понесенных в рамках такого сотрудничества, а неправильное заключение договора – доначислением НДФЛ, страховых взносов и штрафов за нарушения в сфере трудовой деятельности.

Рассказываем, как правильно оформить договор с самозанятым в 2025 году, чтобы избежать возможных проблем со стороны налоговиков и Роструда.
11
Трудовые споры: что будет, если уволить работника в день подачи заявления
Трудовые споры: что будет, если уволить работника в день подачи заявления
30 мая 2025

Сотрудник подал работодателю заявление об увольнении по собственному желанию, попросив уволить без двухнедельной отработки. Работодатель удовлетворил просьбу работника, уволив его в день подачи заявления. Спустя несколько дней после расторжения трудового договора работник обратился к работодателю с просьбой о восстановлении его на работе. Работодатель отказал, сославшись на то, трудовой договор уже расторгнут на законных основаниях и по инициативе самого работника. Не согласившись с действиями работодателя, уволенный работник обратился в суд с иском, в котором потребовал восстановить его на работе и взыскать с работодателя неполученный заработок за все время вынужденного прогула.


11
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 11
Новые комментарии
Бухгалтер Корейко
08 часов назад
Трудовые споры: можно ли неделю не выходить на работу без оформления больничного
Что происходит у нас в стране??? А кто работать будет? Что с судами?
Молчаливый инспектор
15 часов назад
Депутаты предложили вернуть ставку НДС на уровень 20%
Шей да пори, не будет простой поры (народная мудрость)
Olaf Bond
16 часов назад
Упрощенный порядок ввоза товаров из ЕАЭС: на кого распространяется и как работает
Да, что упростили?
Чиновник из Минфина
17 часов назад
Упрощенный порядок ввоза товаров из ЕАЭС: на кого распространяется и как работает
Я не понял: где упрощение-то?
Герой документооборота
1 день назад
Депутаты предложили освободить малый бизнес в сельской местности от обязанности применять ККТ
Если этот законопроект и примут, то от маркировки никуда не денешься, всё равно придётся потратиться на оборудование, ПО и прочие составляющие. И это не говоря о том, что что в нынешних условиях налогооблажения даже в городах проблемно найти знающих людей, которые разбираются в УСН, всех тонкостях НДС, заполнении деклараций и прочего. Честно говоря, я не очень понимаю, каким образом они собираются принять этот законопроект, потому что очень много противоречий. Изначально не нужно было вводить подобные условия для сельской местности. А эти танцы с ККТ - это просто издевательство. Периодически вводят одни и те же обязательства, а затем отменяют их.
Производственный календарь
Календарь бухгалтера
Журнал БУХ.1С
№ 5 (май) за 2026 год
№ 4 (апрель) за 2026 год
№ 3 (март) за 2026 год
№ 2 (февраль) за 2026 год
№ 1 (январь) за 2026 год
Опрос
  • Новости
    • Учет и налогообложение
    • Автоматизация
  • Статьи
  • Форум
  • Видео
  • Мероприятия
  • Рубрикатор
  • Опросы
  • Поддержка 1С
  • Производственный календарь
  • Календарь бухгалтера
  • Книги по программам 1С
  • Бухгалтерский ДЗЕН
Оставайтесь с нами