• Главная
  • Статьи
  • дополнительный выходной день

Дополнительный выходной день: статьи, новости, аналитика по изменениям законодательства и 1С

Тег «дополнительный выходной день» можно выключить.
  • Все статьи
Автоматизация учета
1С:ИТС
Бухгалтерский учет и отчетность
Денежное обращение и расчеты
Занимательная бухгалтерия
Учет в государственных (муниципальных) учреждениях
Обязательная и добровольная маркировка товаров
Статистическая отчетность
Международные стандарты финансовой отчетности (МСФО)
Финансовый анализ
Баланс в профессии и в жизни
Таможенные платежи
Работа с персональными данными
Налогообложение
Договоры и расчеты с сотрудниками
Справочная информация
Страховые взносы
Экологические платежи, отчетность в Росприроднадзор
Коронавирус, вакцинация и удаленная работа
Налоги и отчетность в период COVID-19
Прослеживаемость товаров с июля 2021 года
Изменения законодательства - 2022
Поддержка бизнеса и граждан на фоне санкций
Льготы для IT
Мобилизация
Рекрутинг, трудоустройство и охрана труда
Изменения законодательства - 2023
Отчетность в Социальный фонд России (СФР)
Правовое регулирование деятельности
1С:Бухгалтерия 8 судебный вердикт судебное решение 1С:Зарплата и управление персоналом 1С:Предприятие 8 трудовые споры судебная практика изменения в законодательстве трудовые отношения проф. Пятов
Судебный вердикт: нужно ли платить страховые взносы с оплаты выходных дней
Судебный вердикт: нужно ли платить страховые взносы с оплаты выходных дней
28 февраля 2024
Арбитражный суд Западно-Сибирского округа в постановлении от 11.01.2024 №А27-4846/2023 разъяснил, обязаны ли организации уплачивать страховые взносы с суммы оплаты дополнительных выходных дней, предоставляемых работникам в связи с прохождением вакцинации.
Предоставление дополнительных выходных дней для ухода за детьми-инвалидами в «1С:Зарплате и управлении персоналом 8» ред. 3
Предоставление дополнительных выходных дней для ухода за детьми-инвалидами в «1С:Зарплате и управлении персоналом 8» ред. 3
27 октября 2023
С 1 сентября 2023 года родители (опекуны, попечители), ухаживающие за детьми-инвалидами, имеют право один раз в течение календарного года использовать до 24 дополнительных оплачиваемых выходных дней подряд в пределах общего количества неиспользованных дней ухода в календарном году (ст. 262 ТК РФ). Эксперты 1С рассказывают о предоставлении дополнительных выходных дней для ухода за детьми-инвалидами на примере программы «1С:Зарплата и управление персоналом 8» ред. 3.
21
Дополнительные оплачиваемые выходные дни в 2023 году: кому предоставляются и как оплачиваются
Дополнительные оплачиваемые выходные дни в 2023 году: кому предоставляются и как оплачиваются
22 сентября 2023
Некоторые категории работников имеют право на дополнительные оплачиваемые выходные дни.  Рассказываем, кто имеет право на такие выходные в 2023 году, в каком порядке их необходимо представлять и как оплачивать.
1
Как отдыхаем и работаем в июне 2020
Как отдыхаем и работаем в июне 2020
10 июня 2020
На июнь текущего года властями запланировано целых две сокращенные рабочие недели. Рассказываем, какие праздничные и дополнительные нерабочие дни нас ожидают в этом месяце.
13
Кому положен дополнительный выходной
Кому положен дополнительный выходной
12 мая 2019
Многие работники имеют право на дополнительные выходные дни, но не все об этом знают. Проверьте, вдруг вам тоже положен дополнительный отдых.
Новые комментарии
Взъерошенный админ
0 минут назад
Упрощение учета прав на использование программ для ЭВМ в «1С:Бухгалтерии 8»
Добрый день!Подскажите, пожалуйста, можно ли списывать малоценную лицензию с признаком НМА по сроку (24 мес), но ниже стоимости признания НМА 30 0000 руб ( сумма признания НМА 100 000,00 руб) равномерно в БУ и НУ? В карточке указала, БУ "дебиторскую задолженность",  в НУ "Иные расходы (признаются по мере использования)". Регламентом закрывается одинаковыми суммами в БУ и НУ. И как законодательно обосновать такой учет?
Малышка на миллион
01 час назад
Изменения для ГСК с 1 октября 2023 года: новый порядок учета поступающих взносов, открытие расчетных счетов и переход на применение бухгалтерского ПО
А какой смысл? Что члены, что не члены за услуги платят одинаково. Нагрузка больше ляжет и на членов ГСК.  Расходы можно минимизировать, если не содержать дворников , а каждому собственнику убирать самому , сторожей заменить камерами наблюдения. За мусор у гаража правлению наказывать рублём нерадивых хозяев. Ведь по большому счёту люди и выходят из ГСК, т.к. не видят смысла содержать не понятно зачем нанятых лишних людей, как правило родственников и друзей председателя.
Анастасия Гурьева 1С
06 часов назад
«1С:ЗУП 8» (ред. 3): как настроить отпуск за вредность
Флаг находится внутри отпуска за вредность. По тексту указано: "(раздел Настройка – Виды отпусков – Отпуск за вредность) необходимо установить флаг Предоставляется за фактически отработанное время. По умолчанию флаг в программе снят". И на видео это показано - 0:54
Анастасия Гурьева 1С
06 часов назад
«1С:ЗУП 8» (ред. 3): как настроить отпуск за вредность
Анастасия Гурьева 1С
06 часов назад
«1С:ЗУП 8» (ред. 3): как настроить отпуск за вредность
Производственный календарь
Календарь бухгалтера
Журнал БУХ.1С
№ 3 (март) за 2026 год
№ 2 (февраль) за 2026 год
№ 1 (январь) за 2026 год
№ 12 (декабрь) за 2025 год
№ 11 (ноябрь) за 2025 год
Опрос
  • Новости
    • Учет и налогообложение
    • Автоматизация
  • Статьи
  • Форум
  • Видео
  • Мероприятия
  • Рубрикатор
  • Опросы
  • Поддержка 1С
  • Производственный календарь
  • Календарь бухгалтера
  • Книги по программам 1С
  • Бухгалтерский ДЗЕН
Оставайтесь с нами