Статьи по теме «оплата выходных» - БУХ.1С, сайт для современного бухгалтера

Как работаем и отдыхаем в июне 2025 года

Трудовые споры: как выплачивать надбавки и компенсации за работу в выходные дни

11 октября 2024

Организация привлекала сотрудников к работе в выходные и праздничные нерабочие дни. За такую работу сотрудникам выплачивали должностной оклад в двойном размере, а все полагающиеся надбавки и компенсационные выплаты в одинарном размере. Не согласившись с действиями работодателя, работники обратились за защитой своих интересов в профсоюз, который подал в суд иск с требованием об изменении существующей в организации системы оплаты труда.

Судебный вердикт: нужно ли платить страховые взносы с оплаты выходных дней

28 февраля 2024

Арбитражный суд Западно-Сибирского округа в постановлении от 11.01.2024 №А27-4846/2023 разъяснил, обязаны ли организации уплачивать страховые взносы с суммы оплаты дополнительных выходных дней, предоставляемых работникам в связи с прохождением вакцинации.

Дополнительные оплачиваемые выходные дни в 2023 году: кому предоставляются и как оплачиваются

22 сентября 2023

Некоторые категории работников имеют право на дополнительные оплачиваемые выходные дни. Рассказываем, кто имеет право на такие выходные в 2023 году, в каком порядке их необходимо представлять и как оплачивать.

Трудовые споры: нужно ли оплачивать работнику прохождение медосмотра в выходной день

18 ноября 2022

Сотрудники организации проходили обязательные периодические медосмотры в полагающиеся им выходные дни. За прохождение таких медосмотров работодатель не выплачивал им никакой денежной компенсации. Посчитав свои права нарушенными, работники обратились в прокуратуру с жалобой. В свою очередь прокуратура подала в суд исковое заявление к работодателю о взыскании с него заработной платы за время прохождения медосмотров в выходные дни в повышенном (двойном) размере.

Трудовые споры: оплачиваются ли выходные в командировке

02 апреля 2021

Работник потребовал от работодателя оплатить ему в двойном размере все выходные дни, проведенные в командировках. Работодатель отказался оплачивать эти дни, сославшись на то, что сотрудник не привлекался к работе в выходные дни. В связи с этим работник обратился в суд с исковым требованием о взыскании с работодателя зарплаты за выходные дни, приходящиеся на период командировок.

Новые комментарии

Постоянное обновление

01 час назад

«1С:Бухгалтерия 8»: как сформировать ликвидационный баланс

У меня тоже нет! А нужно очень!

Алекс

05 часов назад

Изменения для ГСК с 1 октября 2023 года: новый порядок учета поступающих взносов, открытие расчетных счетов и переход на применение бухгалтерского ПО

Устав не должен противоречить закону. Затраты и внесения платы за содержание общего имущества являются общедоступными и должны размещаться на сайте или на информационных стендах гск или тсн.

Увы, ни решение общего собрания, ни сметы, ни расходы на общее имущество правление не представляет. То что оплата кв.м. одинаковая для вступившего и не вступившего тоже правлению по барабану. Требу ни требу придётся через суд затребовать.

Директор в гневе

08 часов назад

Работодателям запретили лишать руководителей квалификационных надбавок за нарушение трудовой дисциплины

Запрет был только частичным. Право на депремирование работников, нарушающих трудовую дисциплину, за работодателями сохранили. Но по новым правилам депремирование работника за совершенный дисциплинарный проступок не может приводить к уменьшению размера его месячной заработной платы более, чем на 20%. Лишить работника премии в полном объеме в общем случае нельзя.

Товаровед в мыле

Утвержден порядок переноса выходных дней в 2026 году

Оплачивается, но только не в повышенном размере, а как обычно. По желанию работника, работавшего в выходной или нерабочий праздничный день, ему может быть предоставлен другой день отдыха. При предоставлении дополнительного выходного работа в выходной или праздничный день оплачивается в одинарном размере, а день отдыха оплате не подлежит. Но если заявления не было оплатить нужно в двойном размере.