Удаленная работа: статьи, новости, аналитика по изменениям законодательства и 1С

Тег «удаленная работа» можно выключить.
Автоматизация учета
1С:ИТС
Бухгалтерский учет и отчетность
Денежное обращение и расчеты
Занимательная бухгалтерия
Учет в государственных (муниципальных) учреждениях
Обязательная и добровольная маркировка товаров
Статистическая отчетность
Международные стандарты финансовой отчетности (МСФО)
Финансовый анализ
Баланс в профессии и в жизни
Таможенные платежи
Защита персональных данных
Налогообложение
Договоры и расчеты с сотрудниками
Справочная информация
Страховые взносы
Экологические платежи, отчетность в Росприроднадзор
Коронавирус, вакцинация и удаленная работа
Налоги и отчетность в период COVID-19
Прослеживаемость товаров с июля 2021 года
Изменения законодательства - 2022
Поддержка бизнеса и граждан на фоне санкций
Льготы для IT
Мобилизация
Рекрутинг, трудоустройство и охрана труда
Изменения законодательства - 2023
Отчетность в Социальный фонд России (СФР)
Правовое регулирование деятельности
1С:Бухгалтерия 8 1С:Предприятие 8 судебный вердикт 1С:Зарплата и управление персоналом судебное решение трудовые споры судебная практика изменения в законодательстве проф. Пятов трудовые отношения
Правила перевода сотрудников на удаленную работу с 2021 года
Правила перевода сотрудников на удаленную работу с 2021 года
22 января 2021
С 2021 года вступят в силу поправки в Трудовой кодекс, регламентирующие особенности дистанционной и временной удаленной работы. Так, удаленная работа может быть постоянной, временной или комбинированной, с чередованием удаленной работы и работы в офисе. Установлены случаи, когда перевод на удаленную работу может инициировать работодатель. О новых правилах организации удаленной работы рассказывают эксперты 1С.
1
Может ли директор компании работать удаленно
Может ли директор компании работать удаленно
05 января 2021
В статье рассмотрим, имеет ли право генеральный директор юридического лица выполнять свои обязанности из дома.
7
Трудовые споры: когда сотрудника могут уволить за переход на удаленку
Трудовые споры: когда сотрудника могут уволить за переход на удаленку
25 декабря 2020
Сотруднику на электронную почту поступило письмо от работодателя о переводе всех офисных работников на удаленную работу в связи с эпидемией коронавируса. На следующий день сотрудник не вышел на работу и был уволен за прогул. Основанием для увольнения послужило то, что перевод сотрудника на дистанционную работу письменно оформлен не был, и фактически работник без каких-либо уважительных причин прогулял работу. Сотрудник обратился в суд, потребовав признать увольнение незаконным и восстановить его в ранее занимаемой должности.
7
Закон об удаленной работе: что изменится в 2021 году
Закон об удаленной работе: что изменится в 2021 году
15 декабря 2020

С 1 января 2021 года вступает в силу Федеральный закон от 08.12.2020 № 407-ФЗ, изменяющий порядок организации дистанционной занятости сотрудников. БУХ.1С рассказывает, как изменится жизнь удаленных работников и их работодателей.
Удаленка в Москве: что нужно знать работодателю о переводе сотрудников на дистанционную работу
Удаленка в Москве: что нужно знать работодателю о переводе сотрудников на дистанционную работу
29 октября 2020
С 5 октября столичные власти предписали всем работодателям перевести не менее 30% сотрудников на удаленный режим работы. По всем удаленным работникам компании должны предоставлять дополнительные сведения (номера телефонов, транспортных карт и т.д.). В связи с этим у многих организаций возникла масса вопросов относительно данного требования. Мы постарались ответить на наиболее частые из них.
3
Новый отчет для работодателей о сотрудниках на удаленке: как не быть оштрафованным и привлеченным к суду
Новый отчет для работодателей о сотрудниках на удаленке: как не быть оштрафованным и привлеченным к суду
09 октября 2020
Для столичных работодателей вводится новая регулярная персонифицированная отчетность. За ее непредставление предусмотрены крупные штрафы и даже административное приостановление деятельности. Рассказываем, как сдать новую отчетность и не нарушить закон.
23
Власти меняют условия работы дистанционных работников
Власти меняют условия работы дистанционных работников
04 октября 2020

Госдума готовит поправки в ТК РФ о дистанционной работе, которые предоставят удаленным работникам больше прав, гарантий и привилегий.

10
Роструд выяснил, кто доволен своей работой
Роструд выяснил, кто доволен своей работой
02 сентября 2020

Роструд выяснил отношение россиян к своей работе и занимаемой должности.

8
Как выбрать программу для контроля удаленных сотрудников
Как выбрать программу для контроля удаленных сотрудников
26 августа 2020
При дистанционном формате работы одно из опасений руководителей компаний – то, что отдельные сотрудники могут выполнять свои обязанности спустя рукава, из-за чего упадёт эффективность работы всей команды. И тут собственникам бизнеса могут прийти на помощь современные технологии. О том, как выбрать программное обеспечение для контроля удалённой работы сотрудников, рассказал основатель сервиса Joostle Никита Лебедев.
16
Закон об удаленной работе: новые права, обязанности и гарантии работников
Закон об удаленной работе: новые права, обязанности и гарантии работников
22 июля 2020
Госдума приняла в первом чтении комплекс поправок в ТК РФ о дистанционной (удаленной) работе. Соответствующий законопроект подготовлен депутатами Госдумы и членами Совета Федерации и уже рекомендован к принятию Минтрудом. О том, что ожидает удаленных сотрудников и их работодателей в связи с принятием законопроекта, читайте в статье.
2