Статьи по теме «выплаты» - БУХ.1С, сайт для современного бухгалтера

Сокращение работников в 2025 году: как проводить, сколько выплачивать и куда отчитываться

21 августа 2025

По данным Центрального банка РФ число работодателей, которые планируют в ближайшем времени сокращение работников, с начала текущего года выросло почти в два раза – с 6% в январе до 11,5% в июне. Сокращение работников должно производиться с соблюдением целого ряда обязательных правил.

Рассказываем, как правильно сокращать персонал в 2025 году, какие выплаты нужно осуществить увольняемым работникам, и какие документы требуется представить по факту сокращения.

Выплата бывшим сотрудникам в «1С:Зарплате и управлении персоналом 8» ред. 3

23 июня 2025

Согласно локальным нормативным актам (ЛНА) организации, работодатель может выплачивать доходы бывшим сотрудникам предприятия, например, сохраняемый средний заработок на период трудоустройства или материальную помощь, а также другие виды вознаграждений.

Эксперты 1С рассказывают об оформлении выплаты бывшим сотрудникам на примере программы «1С:Зарплата и управление персоналом 8» ред. 3.

Сохранение рабочих мест и денежные выплаты: какие гарантии предоставят мобилизованным работникам

24 сентября 2022

Опубликовано правительственное постановление об обеспечении трудовых прав граждан, призванных на военную службу по частичной мобилизации. Рассказываем, какие права и гарантии в сфере трудовых правоотношений получат мобилизованные работники.

Новые комментарии

Любознательный инспектор

05 часов назад

Как в 1С сформировать электронное поручение экспедитору по черновику от транспортной компании

А роуминг для экспедиторских документов заработал?

Игорь

06 часов назад

Как оплачивается сверхурочная работа с 1 сентября 2026 года

Ладно, еще пример. При норме 160 часов график сформирован на 172 часа, в том числе 12 часов 7 января. Типа исключу потому что смену именно 7 января считаю сверхурочной. Возражения работника - считайте сверхурочной смену последнюю 29 января. А будете выпендриваться, то придется вам объясниться с чего это график сверх нормы.

В примере 160 часов, в том числе по графику 7 января - 12 часов. В поезде трясусь, не указал этот момент в примере.

Геннадий, посмотрите пример внизу ветки пжл

Геннадий, ну вот что можно было до 1 сентября прописать в ЛНА чтобы в этом примере не оплачивать сверхурочные часы. Типа я так хочу минусовать 12 часов 7 января, потому что они оплачены в двойном размере. Вот так в нахальную могли не оплачивать? Вы серьезно?