Учет оплаты труда и расчетов с персоналом

Автоматизация учета
1С:ИТС
Бухгалтерский учет и отчетность
Денежное обращение и расчеты
Занимательная бухгалтерия
Учет в государственных (муниципальных) учреждениях
Обязательная и добровольная маркировка товаров
Статистическая отчетность
Международные стандарты финансовой отчетности (МСФО)
Финансовый анализ
Баланс в профессии и в жизни
Таможенные платежи
Работа с персональными данными
Налогообложение
Договоры и расчеты с сотрудниками
Справочная информация
Страховые взносы
Экологические платежи, отчетность в Росприроднадзор
Коронавирус, вакцинация и удаленная работа
Налоги и отчетность в период COVID-19
Прослеживаемость товаров с июля 2021 года
Изменения законодательства - 2022
Поддержка бизнеса и граждан на фоне санкций
Льготы для IT
Мобилизация
Рекрутинг, трудоустройство и охрана труда
Изменения законодательства - 2023
Отчетность в Социальный фонд России (СФР)
Правовое регулирование деятельности
Применение Федеральных стандартов бухгалтерского учета (ФСБУ)
Общие вопросы организации учета
Учетная политика организации
Учет имущества и обязательств
Документальное оформление операций
Бухгалтерская отчетность
Учет основных средств (в т.ч. аренда, лизинг)
Учет нематериальных активов
Учет иных внеоборотных активов
Учет МПЗ
Учет затрат на производство
Учет готовой продукции и товаров
Учет денежных средств
Учет расчетов с контрагентами
Учет налогов и взносов
Учет капитала
Учет финансовых результатов
Учет реализации
Учет оплаты труда и расчетов с персоналом
Учет забалансовых операций
1С:Зарплата и управление персоналом расчеты с работниками заработная плата оплата труда зарплата НДФЛ отпускные МРОТ выплата зарплаты расчет заработной платы
Зарплата работников в 2026 году: установление размера, минимум и максимум, правила изменения и индексации
Зарплата работников в 2026 году: установление размера, минимум и максимум, правила изменения и индексации
09 марта 2026
Зарплаты работников – обязательный и критически важный атрибут любых трудовых правоотношений. Устанавливая и выплачивая работникам зарплаты, работодатели должны придерживаться целого комплекса правил и ограничений, несоблюдение которых грозит претензиями со стороны контролеров и значительными штрафами.

Рассказываем, в каком размере должна выплачиваться зарплата работникам. 
Перерасчет оплаты по среднему заработку в 2026 году в «1С:Зарплате и управлении персоналом 8» ред. 3
Перерасчет оплаты по среднему заработку в 2026 году в «1С:Зарплате и управлении персоналом 8» ред. 3
12 февраля 2026
В связи с поправками в п.6.2 ст.210 НК РФ, внесенными Федеральным законом от 28.11.2025 №425-ФЗ, в программе «1С:Зарплата и управление персоналом 8» ред. 3 изменен механизм регистрации в учете НДФЛ сумм перерасчетов оплат по среднему заработку с 2026 года.

Эксперты 1С рассказывают о новом алгоритме перерасчета. До выхода новых версий был опубликован патч  EF_ 60020092.
Лайфхаки по учету НДФЛ в «1С:Зарплате и управлении персоналом 8» ред. 3
Лайфхаки по учету НДФЛ в «1С:Зарплате и управлении персоналом 8» ред. 3
04 апреля 2025
При выплате вознаграждения работнику работодатель обязан исчислять, удерживать и уплачивать НДФЛ в бюджет (ст.226 НК РФ). Датой получения дохода по оплате труда (2000, 2002, 2004) является дата фактической выплаты заработной платы, в т.ч. за первую половину месяца (пп.1 п.1 ст.223 НК РФ). Эксперты 1С рассказывают, на что обратить внимание при начислении вознаграждений работникам для корректного ведения учета НДФЛ, на примере программы «1С:Зарплата и управление персоналом 8» ред. 3.
Новые возможности формирования резервов по оплате труда в 2025 году в «1С:Зарплате и управлении персоналом 8» ред. 3
Новые возможности формирования резервов по оплате труда в 2025 году в «1С:Зарплате и управлении персоналом 8» ред. 3
24 марта 2025
Все организации, кроме применяющих упрощенные способы ведения бухучета, обязаны отражать оценочные обязательства в бухгалтерском учете, в т.ч. учитывать резервы по оплате труда (на отпуск, на выплату годовых премий и вознаграждений за выслугу лет). Эксперты 1С рассказывают о новых возможностях настройки резервов по оплате труда в программе «1С:Зарплата и управление персоналом 8» ред. 3 начиная с версий 3.1.30.133 и 3.1.32.17.
1
Начисление аванса за январь 2025 года в «1С:Зарплате и управлении персоналом 8» ред. 3
Начисление аванса за январь 2025 года в «1С:Зарплате и управлении персоналом 8» ред. 3
17 января 2025
Согласно статье 136 ТК РФ, заработная плата выплачивается каждые полмесяца. Если организация работает по пятидневному графику работы, в промежутке с 1 января по 15 января всего 5 рабочих дней. Эксперты 1С рассказывают, как оформить вознаграждение за первую половину месяца на примере программы «1С:Зарплата и управление персоналом 8» ред. 3.
15
Отчет о зарплатах ВКС до 31 октября 2024 года: кто, как и зачем подает
Отчет о зарплатах ВКС до 31 октября 2024 года: кто, как и зачем подает
23 октября 2024
В октябре 2024 года работодатели должны отчитаться о зарплатах иностранных высококвалифицированных специалистов (ВКС). Данную отчетность работодатели, использующие труд иностранных работников-ВКС, должны сдавать по итогам каждого квартала. Рассказываем, в отношении каких работников нужно представлять отчет о зарплатах и что будет тем, кто о нем забудет. 
Оплачиваемый отпуск в 2024 году: кому и как предоставляется, как переносится, делится на части и оплачивается
Оплачиваемый отпуск в 2024 году: кому и как предоставляется, как переносится, делится на части и оплачивается
27 мая 2024
Оплачиваемый отпуск предоставляется всем работникам, отработавшим в компании больше 6 месяцев. ТК РФ устанавливает достаточно жесткие правила предоставления и оплаты отпусков, нарушение которых грозит работодателям существенными штрафами. Рассказываем о порядке предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков в 2024 году.
3
Бухучет начислений сотрудников в «1С:Зарплате и управлении персоналом 8» ред. 3
Бухучет начислений сотрудников в «1С:Зарплате и управлении персоналом 8» ред. 3
24 октября 2023

Для передачи данных в бухгалтерскую программу, например в «1С:Бухгалтерию 8» ред. 3, в программе «1С:Зарплата и управление персоналом 8» ред. 3 предусмотрен документ «Отражение зарплаты в бухучете», который необходимо создавать после проведения всех начислений за месяц. Для корректного заполнения документа и отражения проводок необходимо указать способы отражения зарплаты в бухучете. Эксперты 1С рассказывают о настройке бухучета начислений сотрудников на примере программы «1С:Зарплата и управление персоналом 8» ред. 3.


5
Зарплата за 1 июля 2020 года в "1С:ЗУП 8" (ред. 3)
Зарплата за 1 июля 2020 года в "1С:ЗУП 8" (ред. 3)
16 июля 2020

1 июля 2020 года установлен день общероссийского голосования по поправкам в Конституцию РФ (Указ Президента РФ от 01.06.2020 № 354).

В соответствии с письмами Минтруда России от 17.06.2020 № 14-1/В-727 и рекомендациями Роструда, 1 июля 2020 года объявлен нерабочим днем с оплатой согласно положениям, установленным ТК РФ применительно к оплате за нерабочие (праздничные) дни. Таким образом, 1 июля 2020 г. оплачивается тем, кто работает в этот день, в двойном размере, а для тех, кто в этот день не работает, оплата труда за июль не снижается.

7
Какими кодами отмечать в табеле (ф. 0504421) нерабочие дни и дистанционную работу
Какими кодами отмечать в табеле (ф. 0504421) нерабочие дни и дистанционную работу
07 мая 2020
Какими кодами отмечать в табеле учета использования рабочего времени (ф. 0504421) нерабочие дни в марте, апреле и мае 2020 г., установленные указами президента РФ, а также дистанционную работу?