Договоры и расчеты с сотрудниками

резидент России подписал закон (от 23.11.2007 № 266-ФЗ), согласно которому максимальный размер пособия по беременности и родам с 1 сентября 2007 года увеличен до 23 400 руб.

Минздравсоцразвития России и ФМС России совместным приказом от 26.10.2007 № 670/421 (зарегистрирован в Минюсте 14 ноября) утвердили форму, по которой работодатели должны уведомлять территориальный орган, ведающий вопросами занятости населения, о привлечении иностранных работников. Речь идет об иностранных работниках, которые прибыли в Россию в порядке, требующем получения визы.

Минздравсоцразвития России приказом от 01.08.2007 № 514 утвердило порядок выдачи медицинскими учреждениями листков нетрудоспособности.

Минфин России в недавно обнародованном письме от 21.08.2007 № 03-04-07-02/40 предостерег работодателей от установления необоснованно высоких компенсаций работникам, занятым на тяжелых работах и работах с вредными и (или) опасными условиями труда.

С 1 января 2007 года кардинальным образом изменилась система выплаты большинства социальных пособий. При этом часть необходимых для применения новой системы подзаконных актов появилась с существенным опозданием. До их появления бухгалтерам приходилось самостоятельно трактовать неясные моменты, в связи с чем могла возникнуть ситуация, когда пособие было начислено иначе, нежели это было в последствие регламентировано. В статье, подготовленной методистами фирмы "1С", проанализированы случаи, когда необходимо произвести пересчет уже выплаченных пособий, и как это сделать в случае необходимости в типовых конфигурациях для "1С:Предприятия 8".

Основным критерием, которому должен соответствовать договор добровольного медицинского страхования, чтобы взносы по нему были учтены при налогообложении прибыли и на эти взносы не начислялся ЕСН, - это срок, на который он заключен. При этом список застрахованных лиц может меняться при увольнении одних и поступлении на работу других сотрудников. Главное, чтобы не происходило изменение или прекращение срока действия договора. Об этом - в письме Минфина России от 16.10.2007 № 03-04-06-02/201.

С 1 января 2007 года кардинальным образом изменилась система выплаты большинства социальных пособий. При этом часть необходимых для применения новой системы подзаконных актов появилась с существенным опозданием. До их появления бухгалтерам приходилось самостоятельно трактовать неясные моменты, в связи с чем могла возникнуть ситуация, когда пособие было начислено иначе, нежели это было в последствие регламентировано. В статье, подготовленной методистами фирмы "1С", проанализированы случаи, когда необходимо произвести пересчет уже выплаченных пособий, и как это сделать в случае необходимости в типовых конфигурациях для "1С:Предприятия 8".

Как известно, при формировании резерва предстоящих расходов на оплату отпусков, налогоплательщик включает в предполагаемую сумму расходов суммы ЕСН, которые должны быть уплачены с отпускных (ст. 324.1 НК РФ). Минфин России в письме от 18.07.2007 № 03-03-06/1/500 ответил на вопрос, включаются ли в расчет суммы «пенсионных» взносов.

ФСС России выпустил ряд писем, в которых рассмотрены вопросы оплаты листков временной нетрудоспособности в особых ситуациях.

Минфин России в письме от 04.09.2007 № 03-03-06/1/641 еще раз напомнил, что отпускные, начисленные за отпуск, приходящийся на два отчетных периода, включаются в состав расходов пропорционально дням отпуска в каждом из этих периодов.